04.10.2007
Моя сестра в июне уходит на пенсию по возрасту, стаж работы до 01.01.1998 г. - 30 лет. В связи с болезнью с 1998 г. она не работала. В справке о заработной плате указана маленькая зарплата не более 8000-10000 тенге в месяц. В Выплатном центре ей сказали, что она будет получать минимальную пенсию - 7200 тенге и 3000 тенге, сказав при этом, что ее стаж будет ей учтен на следующий год при перерасчете пенсии. Хотелось бы знать, как рассчитали минимальную пенсию. В данный момент она является инвалидом второй группы. Будет ли ей какая либо доплата за инвалидность?
Размеры пенсий зависят от величины учитываемого среднемесячного заработка, представленного для исчисления пенсионной выплаты, и стажа работы. Для исчисления размера пенсии учитывается доход за любые 3 года подряд, начиная с 1995 года. Исчисление пенсионных выплат выглядит следующим образом при средней заработной плате 10000 тенге: СДП (среднемесячный доход пенсионера) - 10000 тенге; КТС (коэффициент трудового стажа) за стаж работы 30 лет = 0,70% (где 60% берется за 20 лет необходимого трудового стажа для женщины, по 1% за каждый полный отработанный год свыше необходимого). Размер пенсионной выплаты 7000 тенге (10000*70%), то есть (10000*60%)+(10000*10%). Так как исчисленный размер пенсионной выплаты оказался меньше минимального размера пенсии, устанавливаемого Законом о республиканском бюджете, то в данном случае пенсионеру назначается минимальная пенсия в размере - 7236 тенге, утвержденный Законом о республиканском бюджете в текущем году, и базовая пенсия в размере 3000 тенге. При этом если размер пенсии меньше размера пособия, то размер пенсии должен быть доведен до размера пособия по инвалидности, установленного для этой категории инвалидов. Кроме того, инвалиды в зависимости от группы инвалидности и причины заболевания получают специальное государственное пособие.
Источник: Министерства труда и социальной защиты населения РК (https://www.enbek.gov.kz)
