Введите номер документа
Прайс-листВидеоинструкция

Ответ Министра образования и науки РК от 12 июня 2017 года на вопрос от 7 июня 2017 года № 465542 (dialog.egov.kz) «Об оплате труда работника, работающего в должности руководителя структурного подразделения, занятого административно-хозяйственным обслуживанием ГУ и ГКП»

Скачать в Word

Скачать документ в формате .docx

Информация о документе
Ответ Министра образования и науки РК от 12 июня 2017 года на вопрос от 7 июня 2017 года № 465542 (dialog.egov.kz) «Об оплате труда работника, работающего в должности руководителя структурного подразделения, занятого административно-хозяйственным обслуживанием ГУ и ГКП»

Документ входит в комплект(ы):

Труд. Пенсии. Пособия, Ответы государственных органов, Мастер, СтройМастер, Gold+, Silver+, Юрист-VIP

Ответ Министра образования и науки РК от 12 июня 2017 года на вопрос от 7 июня 2017 года № 465542 (dialog.egov.kz)
 

Вопрос:

Об оплате труда завхоза по нормам труда

 

Ответ:

Уважаемый Аскар!

Согласно приказа министра образования и науки РК «Об утверждении Реестра должностей гражданских служащих в сфере образования и науки» от 29.01.16г №123. Руководитель структурного подразделения, занятого административно-хозяйственным обслуживанием ГУ и ГКП (организации образования), а именно хозяйством относится к блоку С3.

Добавить в список основных источников в Google

Демо – версия документа
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Для того, чтобы получить доступ к документу, Вам нужно перейти по кнопке Войти и ввести логин и пароль. Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
Укажите название закладки
Создать новую папку
Закладка уже существует
В выбранной папке уже существует закладка на этот фрагмент. Если вы хотите создать новую закладку, выберите другую папку.
Режим открытия документов

Укажите удобный вам способ открытия документов по ссылке

Включить или выключить функцию Вы сможете в меню работы с документом

Доступ ограничен
Чтобы воспользоваться этой функцией, пожалуйста, войдите под своим аккаунтом.
Если у вас нет аккаунта, зарегистрируйтесь
Обратная связь

Уважаемый пользователь! Мы стремимся постоянно улучшать качество наших услуг. Пожалуйста, поделитесь своими предложениями — Ваше участие поможет нам стать ещё удобнее и эффективнее для Вас!