Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 12 июля 2017 года на вопрос от 27 июня 2017 года № 467056 (dialog.egov.kz)
Вопрос:
Здравствуйте! Конкурсной документацией (разработана в 2017 году) одной из государственных закупок работ установлено требование к потенциальному поставщику в части обладания трудовыми ресурсами, а именно наличие 10 ед. «маслоплотника». Как нам известно, нет такого вида специальности. Также, перечень «Классификатора специальностей высшего и послевузовского» и «Классификатора специальностей технического и профессионального, послесреднего образования» не предусматривает профессию «маслоплотника». Таким образом, прошу разъяснить название специальности «маслоплотника», его профессиональные навыки, характер его выполняемых работ. Вместе с тем, в связи с отсутствием указанной профессии вышеуказанных Классификаторах какими другими специалистами можно заменить маслоплотника?
Ответы:
Квалификационные требования к работникам устанавливаются на основании действующих в республике квалификационных справочников и характеристик (п. 8 ст. 101 Трудового кодекса РК). Порядок применения квалификационных справочников и характеристик установлен Правилами, утвержденными приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 21 декабря 2015 года № 982 (рег. № МЮ 12631). Согласно указанным правилам наименования профессий рабочих и должностей служащих во всех документах указываются в полном соответствии с наименованиями, принятыми в квалификационных справочниках и характеристиках (п. 2, п. 18 Правил).
