Ответ Председателя Комитета государственных доходов МФ РК от 4 октября 2022 года на вопрос от 14 сентября 2022 года № 754129 (dialog.egov.kz)
Вопрос:
Женщина ИП находится в отпуске по уходу за ребенком, при этом деятельность ИП не приостановлена и сдается нулевая декларация 910.00., т.к. фактический дохода нет.
Вопрос: может ли женщина ип находящаяся в отпуску по уходу за ребенком применять льготу по ВОСМС, согласно Закона «Об обязательном социальном медицинском страховании», а именно пп.5 п.1 ст. 26 закона и указывать в строке 910.00.016 декларации формы 910.00 - 0 тенге, если ИП не приостановлено, но фактического дохода нет (нулевая декларация).
Данный вопрос возник в связи с тем, что на многих интернет ресурсах, которые специализируются на разъяснение вопросов налогообложения пишут о том, что женщина ИП не является наемным работником.
Но тот факт, что она получает пособия по уходу за ребенком до достижениям им возраста 1-года не является основанием для причисления владельца ИП женщины к лицам, указанным в Законе Об обязательном социальном медицинском страховании», а именно пп.5 п.1 ст. 26 закона.
Ответ:
Комитет государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан (далее – КГД МФ РК) рассмотрев Ваш вопрос, поступивший на блог Председателя КГД МФ РК, в пределах компетенции сообщает следующее.
В соответствии со статьей 11 Закона Республики Казахстан «Об обязательном социальном медицинском страховании» (далее - Закон) определение порядка и сроков исчисления (удержания) и перечисления отчислений и (или) взносов на обязательное социальное медицинское страхование (далее – взносы ОСМС) относится к компетенции уполномоченного органа в области здравоохранения - Министерства здравоохранения Республики Казахстан.
