Введите номер документа
Прайс-листВидеоинструкция

Обязан ли работодатель предоставлять и оплачивать сотруднику социальный отпуск для прохождения скринингового обследования? (Д. Жорокпаева, 3 декабря 2025 г.)

Скачать в Word

Скачать документ в формате .docx

Информация о документе
Обязан ли работодатель предоставлять и оплачивать сотруднику социальный отпуск для прохождения скринингового обследования? (Д. Жорокпаева, 3 декабря 2025 г.)
Датасреда, 3 декабря 2025
Статус
Действующий
Дата последнего изменениясреда, 3 декабря 2025

Документ входит в комплект(ы):

Комментарии, Труд. Пенсии. Пособия, Мастер, СтройМастер, Gold+, Silver+, Юрист-VIP

 Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации.

 

Обязан ли работодатель предоставлять и оплачивать сотруднику социальный отпуск для прохождения скринингового обследования?
(Д. Жорокпаева, специалист по вопросам труда и заработной платы, 3 декабря 2025 г.)

 

Со слов работника из поликлиники позвонила медсестра и пригласила для прохождения скринингового обследования.

Подтверждающих документов из поликлиники работник не предоставил. Работнику 33 года.

Что является скрининговым обследованием:

- обследование в соответствие с приказом и. о. Министра здравоохранения РК от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-174/2020, в котором утверждены целевые группы, правила, объем и периодичность скрининговых исследований; либо

- ежегодный профилактический осмотр в поликлинике, к которой прикреплен сотрудник?

Должен ли работодатель предоставлять и оплачивать сотруднику социальный отпуск для прохождения профилактического осмотра по звонку медсестры из поликлиники?

Какими нормативно-правовыми документами регламентируется данный вопрос?

 

Согласно статье 23 Трудового кодекса работодатель обязан предоставлять работнику отпуск для прохождения скрининговых исследований с сохранением места работы (должности) и средней заработной платы в порядке и объеме, определенном законодательством РК в области здравоохранения.

Согласно статье 87 Трудового кодекса работникам предоставляются следующие виды социальных отпусков: отпуск для прохождения скрининговых исследований в количестве не более трех рабочих дней в течение года. Предоставление отпуска оформляется актом работодателя.

Приказом и. о. Министра здравоохранения РК от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-174/2020 утверждены целевые группы, правила, объем и периодичность скрининговых исследований.

Скрининговые исследования проводятся лицам, не состоящим на динамическом наблюдении по соответствующим видам заболеваний. Заключительный этап скрининговых исследований включает в себя анализ результатов скрининговых исследований и постановку на динамическое наблюдение пациентов с выявленной патологией, завершение заполнения данных в МИС, информирование населения о результатах скрининговых исследований.

 

№ п/п

Целевая группа

Вид скрининговых исследований

1

Мужчины и женщины по году достижения* 40, 42, 44, 46, 48, 50, 52, 54, 56, 58, 60, 62, 64, 66, 68, 70, 72, 74, 76 лет, не состоящие на динамическом наблюдении с артериальной гипертонией, ишемической болезнью сердца, сахарного диабета, глаукомы и поведенческими факторами риска

На раннее выявление артериальной гипертонии, ишемической болезни сердца, сахарного диабета, глаукомы и поведенческих факторов риска

2

Женщины по году достижения* 40, 42, 44, 46, 48, 50, 52, 54, 56, 58, 60, 62, 64, 66, 68, 70, 72, 74, 76 лет, не состоящие на динамическом наблюдении со злокачественными новообразованиями молочной железы

На раннее выявление рака молочной железы

Добавить в список основных источников в Google

Демо – версия документа
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Для того, чтобы получить доступ к документу, Вам нужно перейти по кнопке Войти и ввести логин и пароль. Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
Укажите название закладки
Создать новую папку
Закладка уже существует
В выбранной папке уже существует закладка на этот фрагмент. Если вы хотите создать новую закладку, выберите другую папку.
Режим открытия документов

Укажите удобный вам способ открытия документов по ссылке

Включить или выключить функцию Вы сможете в меню работы с документом

Доступ ограничен
Чтобы воспользоваться этой функцией, пожалуйста, войдите под своим аккаунтом.
Если у вас нет аккаунта, зарегистрируйтесь
Обратная связь

Уважаемый пользователь! Мы стремимся постоянно улучшать качество наших услуг. Пожалуйста, поделитесь своими предложениями — Ваше участие поможет нам стать ещё удобнее и эффективнее для Вас!