Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации.
Включаются ли бонусы в расчет средней заработной платы?
(Д. Жорокпаева, специалист по вопросам труда и заработной платы, 19 января 2026 г.)
В организации нескольким сотрудникам выплачена премия (бонус) за вклад в развитие и стабильную работу в период 2023-2025 годы.
Включаются ли данные бонусы в среднюю заработную плату при расчете отпускных?
Согласно Единым правилам исчисления средней заработной платы, утвержденным приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 30 ноября 2015 года № 908, средняя заработная плата работника исчисляется путем умножения среднего дневного (часового) заработка на количество рабочих дней (рабочих часов), приходящихся на период события исходя из баланса рабочего времени при пятидневной или шестидневной рабочей неделе.
Во всех случаях средний дневной (часовой) заработок определяется путем деления суммы начисленной заработной платы в расчетном периоде на количество рабочих дней (часов) в расчетном периоде.
Демо – версия документа
