Как оформить выплату бонусов работнику-нерезиденту, уволенному в 2024 году? (Д. Жорокпаева, 17 июля 2026 г.)

 Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации.

Как оформить выплату бонусов работнику-нерезиденту, уволенному в 2024 году?
(Д. Жорокпаева, специалист по вопросам труда и заработной платы, 17 июля 2026 г.)

В декабре 2024 года был уволен работник-нерезидент, который на тот момент работал по трудовому договору.

18 июня 2026 года вышло судебное решение о том, что компания обязана выплатить бонусы за тот период.

На данный момент работник находится в РФ.

Как оформить начисление?

Какими налогами и платежами облагается данное начисление?

Какой датой нужно провести начисление: декабрем 2024 года или текущей датой?

Если текущей датой, то не будет ли это нарушением ЕСУТД?

Согласно статье 107 Трудового кодекса для усиления повышения заинтересованности работников в увеличении эффективности производства и качества выполняемых работ работодателем могут вводиться системы премирования и другие формы стимулирования труда, определенные условиями коллективного договора и (или) актами работодателя.