Введите номер документа
Прайс-лист

Новая кадровая политика Минобороны РК: За два года от курсанта до командира роты

Скачать в Word

Скачать документ в формате .docx

Информация о документе
Датавторник, 5 ноября 2013
Статус
Действующийвведен в действие с 5 ноября 2013
Дата последнего изменениявторник, 5 ноября 2013

05.11.2013

Новая кадровая политика Минобороны РК: За два года от курсанта до командира роты

 

Министерство обороны Казахстана впервые в истории Вооруженных Сил РК апробировало пилотный проект по совершенствованию кадровой политики среди молодых офицеров, передает пресс-служба МО РК.

В Алматы на базе Военного института Сухопутных войск состоялось мероприятие по чествованию лучших боевых командиров - выпускников 2011 года - участников пилотного проекта. За отличную службу Министр обороны РК Адильбек Джаксыбеков лично наградил молодых офицеров.

Военную карьеру выпускники института Сухопутных войск ВС РК начали в рамках пилотного проекта Министерства обороны РК - программы совершенствования кадровой политики. Реализация проекта проходила под руководством главнокомандующего Сухопутными войсками ВС РК генерал-лейтенанта Мурата Майкеева. Суть программы заключается в том, что преподаватели уже на старших курсах определяют, насколько у курсантов развиты лидерские качества и, исходя из потенциала, их направляют на дальнейшую воинскую службу.

Офицеры-выпускники 2011 года стали первыми участниками эксперимента. На выпускном курсе они были разделены на несколько групп. В первую вошли курсанты, имеющие лучшие профессиональные знания и высокий уровень моральной и психической устойчивости. Молодые офицеры именно из этой группы в последующем быстрее остальных показали служебный рост.

Сразу после окончания ВУЗа молодые офицеры были назначены на должности командиров взводов в Сухопутных войсках ВС РК. За два года почти все лейтенанты стали командирами рот. Их опыт и высокий результат доказал правильность такого подхода.

- Жизнь показывает, что новая система работает, она объективна и транспарентна и будет внедряться в Вооруженных Силах нашей страны. Вы подтверждаете это своими успехами в службе. Конечно, это только малая часть вашего пути. Каждый из вас должен дальше работать над повышением своих профессиональных и специальных навыков. Для присутствующих здесь курсантов вы становитесь примером, как надо служить и к чему надо стремиться. И хочу отметить, что Президентом страны - Верховным Главнокомандующим Вооруженными Силами Республики Казахстан Нурсултаном Назарбаевым уделяется особое внимание роли молодых офицеров, стоящих на страже независимости нашей республики, - отметил Министр обороны РК Адильбек Джаксыбеков, обращаясь к молодым офицерам и курсантам института Сухопутных войск ВС РК.

- Хотелось бы выразить слова благодарности от выпускников за проявленную заботу, помощь, а также оказанное содействие со стороны Министра обороны и главнокомандующего Сухопутными войсками. Также хотелось бы заверить, что мы не подведем и выполним любое приказание в дальнейшей службе, - сказал командир второй десантно-штурмовой группы 35 ДШБ г.Капчагая гвардии старший лейтенант Алмат Калиев.

- Важно, чтобы каждый молодой офицер не только сам служил образцом высокой культуры и профессионализма, но и требовал этого от подчиненных. Стремился во всем проявлять взвешенность, не принимать скоропалительных решений, особенно при рассмотрении вопросов, связанных с оценкой действий подчиненных. И тогда в подразделениях будет создана важнейшая предпосылка здорового нравственного климата, что само по себе очень важно. Это прямые предпосылки к достижению высоких результатов в боевой подготовке и поддержанию необходимого уровня воинской дисциплины, - отмечает главнокомандующий Сухопутными войсками ВС РК генерал-лейтенант Мурат Майкеев.

Руководство оборонного ведомства в своей кадровой политике акцентирует внимание на комплектовании армии специалистами высокого класса.

 

 

Источник: Сетевое, интернет-издание, ИА, портал ZAKON.KZ (https://www.zakon.kz)

Укажите название закладки
Создать новую папку
Закладка уже существует
В выбранной папке уже существует закладка на этот фрагмент. Если вы хотите создать новую закладку, выберите другую папку.
Режим открытия документов

Укажите удобный вам способ открытия документов по ссылке

Включить или выключить функцию Вы сможете в меню работы с документом

Доступ ограничен
Чтобы воспользоваться этой функцией, пожалуйста, войдите под своим аккаунтом.
Если у вас нет аккаунта, зарегистрируйтесь
Обратная связь

Уважаемый пользователь! Мы стремимся постоянно улучшать качество наших услуг. Пожалуйста, поделитесь своими предложениями — Ваше участие поможет нам стать ещё удобнее и эффективнее для Вас!