Ответ Комитета по статистике РК от 8 декабря 2014 года на вопрос от 4 декабря 2014 года (stat.gov.kz) «О классификаторе, на основании которого осуществляется распределение работников в зависимости от уровня квалификации, образования и практического опыта работы» (утратил силу)

Ответ Комитета по статистике РК от 8 декабря 2014 года на вопрос от 4 декабря 2014 года (stat.gov.kz)

04.12.2014, Дондагулова Ж.А

Вопрос:

Добрый день. На какой нормативно-правовой документ (методика, инструкция) следует ссылаться при распределении работников по категориям (АУП, Производственные и т. д.) в отчетности?

Ответ:

Уважаемая Жанат Дондагулова!

При обследовании предприятий по статистике оплаты труда Комитетом по статистике используется Классификатор занятий ГК РК 01-99 от 16 октября 1999 года № 22. Согласно данному Классификатору распределения работников производится в зависимости от уровня квалификации, уровня образования и практического опыта работы. Структура распределения по укрупненным группам занятий выглядит следующим образом: