Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 26 ноября 2020 года на вопрос от 12 ноября 2020 года № 651930 (dialog.egov.kz)
Вопрос:
Просьба разъяснить ситуацию касательно применения верхнего предела дохода при расчете обязательных пенсионных взносов, если у физического лица несколько мест работы.
Для ОПВ установлен верхний предел 50 МЗП (2 125 000 тенге). Например, физическое лицо работает в нашей организации как работник, а также работает в другой организации совместительству.
В январе 2020 года сумма дохода работника составила 2 500 000 тенге (достигнут верхний предел).
Доход по ТД в другой организации составил 750 000 тенге.
Необходимо ли определять достижение предела по каждому месту работы (отдельно - предел для дохода работника от одного работодателя, отдельно - предел для дохода по ТД в другой организации), либо предел определяется совокупно по всем доходам физического лица?
В соответствии со статьями 24 и 25 Закона по ОПВ: «Статья 24 6. В доход для исчисления обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов включаются все виды оплаты труда в денежном выражении и ИНЫЕ ДОХОДЫ.
Статья 25 1. Обязательные пенсионные взносы, подлежащие уплате в единый накопительный пенсионный фонд, устанавливаются в размере 10 процентов от ежемесячного дохода, принимаемого для исчисления обязательных пенсионных взносов.
