Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 26 февраля 2020 года на вопрос от 12 февраля 2020 года № 594893 (dialog.gov.kz) «Об удержании работодателем более 50% суммы из заработной платы при наличии письменного согласия работника»

Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 26 февраля 2020 года на вопрос от 12 февраля 2020 года № 594893 (dialog.gov.kz)

Вопрос:

Прошу Вас дать разъяснения имеет ли право работодатель производить удержание более 50% суммы с заработной платы работника, имея письменное согласие работника на удержание суммы более 50%, может ли такое заявление служить основанием для удержания или необходимо выплатить сумму к начислению и взыскать в судебном порядке?

Ответ:

Согласно статье 115 Трудового Кодекса РК удержания из заработной платы работника производятся по решению суда, а также в случаях, предусмотренных законами Республики Казахстан и настоящей статьей Кодекса.

Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности перед организацией, в которой он работает, могут производиться на основании акта работодателя с письменным уведомлением работника: