Закон Республики Крым от 30 октября 2025 года № 106-ЗРК/2025
О внесении изменений в некоторые законы Республики Крым
Принят
Государственным Советом
Республики Крым 29 октября 2025 года
Статья 1
Внести в Закон Республики Крым от 16 сентября 2014 года № 76-ЗРК «О муниципальной службе в Республике Крым» (Ведомости Государственного Совета Республики Крым, 2014, № 3, ст. 222, № 5, ст. 442; 2015, № 6, ст. 316; 2016, № 2, ст. 25, ст. 28, № 3, ст. 99, № 5, ст. 225, № 10, ст. 461, № 11, ст. 562; 2017, № 1, ст. 30, № 6, ст. 355; 2018, № 6, ст. 271, № 9, ст. 389, № 11, ст. 547; 2019, № 3, ст. 152; 2020, № 6, ст. 278, № 12, ст. 583; 2021, № 11, ст. 556; 2022, № 12, ст. 717, ст. 720; 2023, № 4, ст. 201, № 10, ст. 589; 2024, № 4, ст. 123, № 12, ст. 807; 2025, № 5, ст. 169) следующие изменения:
1) статью 8 изложить в следующей редакции:
«Статья 8. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы
1. Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) - к специальности, направлению подготовки.
2. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, устанавливаются муниципальными правовыми актами на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, определенных частями 3 и 4 настоящей статьи.
3. Для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются следующие типовые квалификационные требования:
1) к уровню профессионального образования:
для высших, главных и ведущих должностей - наличие высшего образования;
для старших и младших должностей - наличие высшего образования или среднего профессионального образования;
2) к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
для высших должностей муниципальной службы - стаж муниципальной службы на главных или ведущих должностях муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет;
для главных должностей муниципальной службы - стаж муниципальной службы на ведущих или старших должностях муниципальной службы не менее одного года или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет;
для ведущих, старших и младших должностей муниципальной службы - требования к стажу муниципальной службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.
4. Для замещения должностей муниципальной службы лицами, являющимися участниками специальной военной операции, устанавливаются следующие квалификационные требования:
1) к уровню профессионального образования:
