Приложение 38
к приказу Исполняющего обязанности председателя
Комитета медицинского и фармацевтического контроля
Министерства здравоохранения
Республики Казахстан
от 12 декабря 2024 года № 577-НҚ
Должностная инструкция
главного эксперта управления бюджетного планирования, анализа и государственных закупок Комитета медицинского и фармацевтического контроля
Министерства здравоохранения Республики Казахстан (категория С-4)
№№ 25-33-2, 25-33-3, 25-33-4
1. Общие положения
1. Главный эксперт управления бюджетного планирования, анализа и государственных закупок Комитета медицинского и фармацевтического контроля Министерства здравоохранения Республики Казахстан (далее - главный эксперт Управления) в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Казахстан, Кодексом Республики Казахстан «О здоровье народа и системе здравоохранения», Административным процедурно-процессуальным Кодексом Республики Казахстан, конституционными законами Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законами Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «О правовых актах» и иными нормативными правовыми актами, Положением Комитета и Управления внепланового контроля медицинской деятельности Комитета медицинского и фармацевтического контроля Министерства здравоохранения Республики Казахстан (далее - Управление).
2. Главный эксперт непосредственно подчиняется руководителю Управления, а во время его отсутствия - лицу, указанному в соответствующем приказе и исполняющему его должностные обязанности.
3. В период временного отсутствия главного эксперта Управления его обязанности возлагаются на главного эксперта, определяемого руководителем Управления.
2. Права главного эксперта Управления
4. Главный эксперт Управления имеет право:
1) вносить предложения и принимать решения по вопросам, входящим в его компетенцию;
2) запрашивать и получать от подведомственных организаций, других организаций, должностных лиц необходимые для деятельности Управления материалы и информацию;
3) запрашивать и получать информацию по вопросам своей компетенции от структурных подразделений Комитета и территориальных департаментов Комитета, необходимую для выполнения возложенных на него обязанностей.
4) давать разъяснения, рекомендации, указания и принимать решения по вопросам, входящим в их компетенцию.
5) вносить предложения по совершенствованию деятельности Управления;
6) сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению, а также вносить предложения по совершенствованию работы Управления и Комитета.
7) представлять интересы Комитета (по поручению руководства) в государственных и иных организациях в пределах компетенции Управления.
6) получать ресурсы, необходимые для выполнения требований документов системы менеджмента качества, относящихся к его компетенции;
