Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации.
Должно ли ТОО оформлять полис временного страхования сотруднику-нерезиденту?
(Д. Жорокпаева, специалист по вопросам труда и заработной платы, 22 июля 2024 г.)
В ТОО с 2023 года работают сотрудники-нерезиденты. На сегодняшний день их пребывание в РК составляет более 183 дней, согласно Налоговому кодексу они считаются резидентами.
Нужно ли заключать полис вмененного страхования на сотрудников-нерезидентов, которые уже работают в ТОО больше года?
Нужно ли заключать полис с сотрудником-нерезидентом, проживающим в РК более 183 дней?
Нужен ли полис вмененного страхования, если есть договор обязательного страхования сотрудников?
Кто должен делать полис вмененного страхования, работник или работодатель?
Согласно статье 201-1 Кодекса «О здоровье народа и системе здравоохранения»:
1. Вмененное медицинское страхование является видом медицинского страхования для иностранцев, временно пребывающих в РК, в соответствии с Законом РК «О миграции населения» и международными договорами, ратифицированными РК, позволяющим получать медицинские услуги на условиях, определенных типовым договором вмененного медицинского страхования, утвержденным уполномоченным органом по согласованию с уполномоченным органом по регулированию, контролю и надзору финансового рынка и финансовых организаций;
2. Объектом вмененного медицинского страхования является имущественный интерес застрахованного лица, связанный с необходимостью получения медицинских услуг в результате наступления страхового случая, определенного типовым договором вмененного медицинского страхования;
3. Страховым риском признается вероятность ухудшения состояния здоровья застрахованного лица, повлекшая необходимость обращения в медицинские организации;
4. Страховым случаем при вмененном медицинском страховании является ухудшение состояния здоровья застрахованного лица и связанное с ним получение медицинской помощи в медицинской организации:
1) первичной медико-санитарной помощи;