Постановление Национальной комиссии по финансовому рынку Республики Молдова от 4 марта 2025 года № 12/4
О внесении изменений в некоторые нормативные акты Национальной комиссии по финансовому рынку (политика вознаграждения в секторе финансовых услуг)
На основании положений статьи 34, части (3) статьи 59, пункта d) части (1) статьи 105 и пункта c) части (15) статьи 140 Закона о рынке капитала № 171/2012 (Официальный монитор Республики Молдова, 2012, № 193 - 197, ст. 665), части (10) статьи 17 и части (4) статьи 24 Закона об альтернативных организациях коллективного инвестирования № 2/2020 (Официальный монитор Республики Молдова, 2020, № 94 - 98, ст. 142), пунктов b) и i) статьи 8) Закона о Национальной комиссии по финансовому рынку № 192/1998 (Официальный монитор Республики Молдова, 2007, №117 - 126, BIS) Национальная комиссия по финансовому рынку ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Настоящее постановление частично перелагает (пункты 1.2 - 1.5, пункт 2.1, пункт 2.3 и пункт 2.4, пункт 3, пункт 3.2, пункт 4, пункт 5, пункт 6.1 и пункт 6.2) Рекомендации Комиссии 2009/384/CE от 30 апреля 2009 г. о политиках вознаграждения в секторе финансовых услуг (текст, относящийся к SEE), опубликованной в Официальном журнале Европейского Союза № L 120/22 от 15.05.2009 г. CELEX: 32009H0384.
1. В Положение об инвестиционных услугах и деятельности, утвержденное Постановлением Национальной комиссии по финансовому рынку № 49/3/2015 (Официальный монитор Республики Молдова, 2015, №324 - 329, ст.2295), зарегистрированным в Министерстве юстиции под № 1076 от 20 ноября 2015 г., внести следующие изменения:
1.1. формулу согласования дополнить абзацем следующего содержания:
«Рекомендация Комиссии 2009/384/CE от 30 апреля 2009 г. о политиках вознаграждения в секторе финансовых услуг (CELEX: 32009H0384), опубликованная в Официальном журнале Европейского Союза № L 120/22 от 15 мая 2009 г..»;
1.2. в пункте 4:
1.2.1. дополнить подпунктом 12) следующего содержания:
«12) Переменная компонента вознаграждения - компонента прав на заработную плату, которая начисляется на основе критериев эффективности, включая в эту категорию и премии;»;
1.2.2. дополнить подпунктом 41) следующего содержания:
«41) Должности контроля - должности управления рисками, соотвествия и внутреннего аудита и другие аналогичные должности в инвестиционном обществе;»;
1.2.3. дополнить подпунктом 81) следующего содержания:
«81) Механизм возврата - соглашение, включенное в трудовой договор, заключенный с сотрудником, к которому применяется политика вознаграждения, в соответствии с которым сотрудник обязуется вернуть инвестиционному обществу сумму, представляющую собой переменное вознаграждение, выплаченное в прошлом или на которое он уже вступил в права собственности, при определенных условиях;»;
1.2.4. дополнить подпунктом 92) и подпунктом 93) следующего содержания:
