Закон Украины от 9 октября 2025 года № 4630-IX
О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно организации трудовых отношений в условиях военного положения
Верховная Рада Украины ПОСТАНОВЛЯЕТ:
I. Внести изменения в следующие законы Украины:
1. Пункт 4 части первой статьи 25 Закона Украины «О мобилизационной подготовке и мобилизации» (Ведомости Верховной Рады Украины, 2005 г., № 16, ст. 255; 2024 г., № 19, ст. 78) изложить в следующей редакции:
«4) на предприятиях, в учреждениях и организациях, которые являются критически важными для обеспечения потребностей Вооруженных Сил Украины, других военных формирований или функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности населения в особый период, в том числе конечные бенефициарные владельцы таких предприятий, которые не являются их работниками.
Бронированию также подлежат военнообязанные работники предприятий, учреждений и организаций, независимо от количества забронированных, которые являются критически важными для обеспечения потребностей Вооруженных Сил Украины, других военных формирований или функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности населения в особый период в сфере оборонно-промышленного комплекса, в которых отсутствуют или оформлены ненадлежащим образом военно-учетные документы, и/или которые не состоят на воинском учете, и/или которые не уточнили персональные данные, указанные в подпункте 1 пункта 2 раздела II «Заключительные и переходные положения» Закона Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно отдельных вопросов прохождения военной службы, мобилизации и воинского учета» от 11 апреля 2024 года № 3633-IX, и/или находящихся в розыске за нарушение правил воинского учета, законодательства об обороне, мобилизационной подготовке и мобилизации. Срок бронирования таких военнообязанных работников не может превышать 45 календарных дней со дня заключения трудового договора. При этом бронирование предоставляется такому военнообязанному работнику не более одного раза в один календарный год.
В случае устранения таким военнообязанным работником в течение срока бронирования нарушений правил воинского учета, указанных в абзаце втором настоящего пункта, такой работник подлежит бронированию на общих основаниях в порядке, определенном настоящим Законом и нормативно-правовыми актами Кабинета Министров Украины, принятыми на его выполнение.
Бронирование таких военнообязанных работников не освобождает их от установленной законом ответственности за нарушение правил воинского учета, законодательства об обороне, мобилизационной подготовке и мобилизации.
Критерии и порядок, по которым осуществляется определение предприятий, учреждений и организаций, которые являются критически важными для функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности населения в особый период, а также критически важными для обеспечения потребностей Вооруженных Сил Украины, других военных формирований в особый период, устанавливаются Кабинетом Министров Украины».
