Ответ Министра финансов РК от 20 октября 2022 года на вопрос от 14 октября 2022 года № 757225 (dialog.egov.kz)
Вопрос:
Прошу Вас дать разъяснение по следующему вопросу.
При проведении проверки (аудита) в государственном учреждении не было получено объяснение у лица совершившее административное правонарушение, так как был уволен с работы до проведения проверки.
Прошу Вас дать разъяснение, могут ли быть препятствием для рассмотрения материала и привлечение к административной ответственности отсутствие объяснения лица, уволенного с работы.
Согласно ст. 802 КоАП РК, основанием для возбуждения дела об административном правонарушении является наличие достаточных данных, указывающих на признаки административного правонарушения при отсутствии обстоятельств, исключающих производство по делу, предусмотренных статьей 741 настоящего Кодекса.
Согласно ст.741 КоАП РК отсутствие объяснений лица, совершившего правонарушение не исключает производство по делу об административном правонарушении.
Ответ:
В соответствии со ст. 743 Кодекса РК «Об административных правонарушениях» (далее – КоАП РК), участники производства по делам об административных правонарушениях извещаются, о времени и месте рассмотрения дела или совершения отдельных процессуальных действий и вызываются в суд, орган (к должностному лицу) уведомлениями (извещениями).
Уведомление (извещение) направляется заказным письмом с уведомлением о его вручении, телефонограммой или телеграммой, текстовым сообщением по абонентскому номеру сотовой связи или по электронному адресу либо с использованием иных средств связи, обеспечивающих фиксацию извещения или вызова.
