Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации.
Обязаны ли водители транспортной компании проходить предсменные и послесменные медицинские осмотры?
(Д. Жорокпаева, специалист по вопросам труда и заработной платы, 21 октября 2026 г.)
ТОО оказывает транспортные услуги.
У водителей разъездной характер работы, постоянно в рейсах.
Обязан ли проходить медосмотр персонал данного ТОО?
Какие еще есть нюансы по кадрам в транспортной компании, оказывающей перевозки груза по странам ЕАЭС и Ближнего Востока?
Согласно подпункту 3) пункта 2 статьи 181 Трудового кодекса работник обязан:
- проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, а также предсменное и иное медицинское освидетельствование в порядке, определенном уполномоченным органом в области здравоохранения.
Согласно подпункту 17) пункта 2 статьи 182 Трудового кодекса работодатель обязан:
- проводить за счет собственных средств обязательные, периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры и предсменное медицинское освидетельствование работников в случаях, предусмотренных соглашением, коллективным договором, законодательством РК, а также при переводе на другую работу с изменениями условий труда либо появлении признаков профессионального заболевания.
Согласно пункту 2 статьи 185 Трудового кодекса работники, занятые на работах, связанных с повышенной опасностью, машинами и механизмами, должны проходить предсменное медицинское освидетельствование. Список профессий, требующих предсменного медицинского освидетельствования, определяется уполномоченным органом в области здравоохранения.
Согласно подпункту 4) пункта 2 статьи 48 Трудового кодекса помимо случаев, предусмотренных в пункте 1 данной статьи, работодатель или принимающая сторона обязаны отстранить от работы работника, работника направляющей стороны:
- не прошедшего медицинский осмотр либо предсменное медицинское освидетельствование, если они являются обязательными в соответствии с законодательством РК.
