Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 11 февраля 2011 года на вопрос от 4 февраля 2011 года № 67416 (e.gov.kz) «С работником находящимся в командировке трудовой договор по инициативе работодателя не может быть расторгнут» (утратил силу)

Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 11 февраля 2011 года на вопрос от 4 февраля 2011 года № 67416 (e.gov.kz)

Бахыткуль № 67416

Автору блога: Министр труда и социальной защиты населения РК

Категории: О работе государственных органов (госуслуги)

Здравствуйте, Гулшара Наушаевна! Я хочу получить ответ на вопрос: «Может ли  начальник отдела уволить государственного служащего во время командировки?» Я до этого обращалась с этим вопросом начальнику  агентства гос. службы РК и получила ответ, за уточнением обращаться к Вашему министерству. Заранее «Спасибо!»

Ответ

11 февраля 2011 г.