Введите номер документа
Прайс-лист

Приказ и.о. Министра финансов Республики Казахстан от 31 декабря 2013 года № 599 «О внесении изменений и дополнений в приказ Министра финансов Республики Казахстан от 10 января 2012 года № 9 «Об утверждении Методики оценки эффективности управления бюджетными средствами государственного органа и Методики оценки эффективности управления денежными средствами Национального Банка Республики Казахстан» (утратил силу)

Скачать в Word

Скачать документ в формате .docx

Информация о документе
Датавторник, 31 декабря 2013
Статус
Утратил силу
утратил силу с 13 марта 2017

Приказ и.о. Министра финансов Республики Казахстан от 31 декабря 2013 года № 599
О внесении изменений и дополнений в приказ Министра финансов Республики Казахстан от 10 января 2012 года № 9 «Об утверждении Методики оценки эффективности управления бюджетными средствами государственного органа и Методики оценки эффективности управления денежными средствами Национального Банка Республики Казахстан»

Утратил силу в соответствии с совместным приказом Министра национальной экономики РК от 30 декабря 2016 года № 540 и Министра финансов РК от 30 декабря 2016 года № 706

 

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ Министра финансов Республики Казахстан от 10 января 2012 года № 9 «Об утверждении Методики оценки эффективности управления бюджетными средствами государственного органа и Методики оценки эффективности управления денежными средствами Национального Банка Республики Казахстан» (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 7381, опубликованный в Юридической газете от 17.05.2012 г. № 70 (2252)) следующие изменения и дополнения:

в Методике оценки эффективности управления бюджетными средствами государственного органа:

пункты 5 и 6 изложить в следующей редакции:

«5. Для проведения оценки эффективности органы государственного финансового контроля представляют не позднее 15 февраля информацию о результатах контроля на основании представлений и постановлений и информацию об их исполнении за оцениваемый период уполномоченному органу по исполнению бюджета в зависимости от уровней бюджетной системы, по форме согласно приложению 1 к Методике.

6. Оценка эффективности осуществляется по:

1) всем бюджетным программам, кроме субвенций, распределяемых программ, целевых трансфертов и кредитов, выделенных нижестоящим бюджетам центральных государственных органов;

2) бюджетным программам развития местных исполнительных органов областей, города республиканского значения, столицы.»;

пункты 9, 10 и 11 изложить в следующей редакции:

«9. Центральный уполномоченный орган по исполнению бюджета предоставляет в Канцелярию Премьер-Министра Республики Казахстан следующую информацию:

1) причины неосвоения бюджетных средств, по форме согласно приложению 2 к Методике;

2) информацию о результатах анализа по критерию «Достижение прямых результатов бюджетной программы», по форме согласно приложению 3 к Методике;

3) информацию об удорожании стоимости объектов строительства и реконструкции, по форме согласно приложению 4 к Методике;

4) пояснительную записку.

Центральные государственные органы, за исключением центрального уполномоченного органа по исполнению бюджета и акиматы областей, города республиканского значения, столицы предоставляют в центральный уполномоченный орган по исполнению бюджета следующую информацию:

1) информацию о результатах анализа по критерию «Достижение прямых результатов бюджетной программы», по форме согласно приложению 3 к Методике (кроме центральных государственных органов);

Документ утратил силу

Демо – версия документа

Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Укажите название закладки
Создать новую папку
Закладка уже существует
В выбранной папке уже существует закладка на этот фрагмент. Если вы хотите создать новую закладку, выберите другую папку.
Режим открытия документов

Укажите удобный вам способ открытия документов по ссылке

Включить или выключить функцию Вы сможете в меню работы с документом

Доступ ограничен
Чтобы воспользоваться этой функцией, пожалуйста, войдите под своим аккаунтом.
Если у вас нет аккаунта, зарегистрируйтесь
Обратная связь
Оставьте свои контактные данные и наш менеджер свяжется с вами