Введите номер документа
Прайс-лист

Закон Украины от 25 апреля 2024 года № 3677-IX «О внесении изменения в Кодекс законов о труде Украины относительно трудовых отношений при передаче субъекта хозяйствования»

Скачать в Word

Скачать документ в формате .docx

Информация о документе
Датачетверг, 25 апреля 2024
Статус
Действующийвведен в действие с 15 мая 2024
Дата последнего изменениячетверг, 25 апреля 2024

Закон Украины от 25 апреля 2024 года № 3677-IX
О внесении изменения в Кодекс законов о труде Украины относительно трудовых отношений при передаче субъекта хозяйствования

 

Верховная Рада Украины ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Кодекс законов о труде Украины (Ведомости Верховного Совета УССР, 1971 г., приложение к № 50, ст. 375) дополнить статьей 36 1 следующего содержания:

«Статья 36 1. Трудовые отношения при передаче субъекта хозяйствования

Передача субъекта хозяйствования в понимании настоящего кодекса-это смена собственника предприятия, учреждения, организации, их реорганизация (слияние, присоединение, разделение, преобразование), выдел, а также смена собственника/пользователя имущества или его части, за которым стоит организованная группа ресурсов, используемых работодателем (работодателем - физическим лицом), с сохранением вида экономической деятельности, осуществляемой отчуждателем.

Отчуждателем является любое юридическое лицо или работодатель - физическое лицо, передающее субъект хозяйствования. Приобретателем является любое юридическое лицо или работодатель - физическое лицо, которое в результате передачи получает субъект хозяйствования, за которым стоит организованная группа ресурсов, продолжает тот же вид экономической деятельности, что и отчуждатель, и становится участником существующих трудовых отношений.

В случае передачи предприятия трудовые отношения работников продолжаются с приобретателем. Права и обязанности по трудовым договорам, существовавшим между работниками и отчуждателем, переходят к приобретателю.

В случае передачи субъекта хозяйствования статус и функции выборного органа первичной профсоюзной организации (профсоюзного представителя), а в случае отсутствия первичной профсоюзной организации - свободно избранных и уполномоченных представителей (представителя) работников сохраняются и подлежат исполнению на тех же условиях, которые существовали до перехода прав и обязанностей от отчуждателя, с которым у работников заключены трудовые договоры, к приобретателю.

Демо – версия документа

Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Укажите название закладки
Создать новую папку
Закладка уже существует
В выбранной папке уже существует закладка на этот фрагмент. Если вы хотите создать новую закладку, выберите другую папку.
Режим открытия документов

Укажите удобный вам способ открытия документов по ссылке

Включить или выключить функцию Вы сможете в меню работы с документом

Доступ ограничен
Чтобы воспользоваться этой функцией, пожалуйста, войдите под своим аккаунтом.
Если у вас нет аккаунта, зарегистрируйтесь
Обратная связь
Оставьте свои контактные данные и наш менеджер свяжется с вами