Введите номер документа
Прайс-лист

Письмо Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 12 января 2024 года № ЖТ-2023-00559696 «О направлении иностранного работника по договору на оказание услуг по предоставлению персонала направляющей стороной принимающей стороне»

Скачать в Word

Скачать документ в формате .docx

Информация о документе
Датапятница, 12 января 2024
Статус
Действующийвведен в действие с
Дата последнего измененияпятница, 12 января 2024

Письмо Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 12 января 2024 года № ЖТ-2023-00559696

 

Добрый день. Прошу ответить на вопрос - В связи с принятием Закона Республики Казахстан «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам оказания услуг по предоставлению персонала» от 19 декабря 2020 года № 386-VI ЗРК просим Вас разъяснить применимость данного закона к иностранным юридическим лицам, подробные вопросы изложены в конце настоящего обращения. Так данным законом внесены изменения и дополнения по вопросам заемного труда в Трудовой кодекс Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года № 414-V («Трудовой кодекс»).

А именно, Трудовой кодекс предусматривает следующие:

определения: направляющая сторона - юридическое лицо, зарегистрированное в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, осуществляющее деятельность по оказанию услуг по предоставлению персонала, в том числе филиал иностранного юридического лица;

 работники направляющей стороны - работники, привлекаемые на основании трудового договора, заключенного с направляющей стороной в соответствии с договором на оказание услуг по предоставлению персонала;

принимающая сторона - физическое или юридическое лицо, индивидуальный предприниматель, в том числе крестьянское или фермерское хозяйство, привлекающие для работы работников направляющей стороны в соответствии с договором на оказание услуг по предоставлению персонала.

В связи с этим, просим подтвердить наше понимание, что:

1) направляющей стороной может быть, в том числе представительство иностранного юридического лица;

2) работником направляющей стороны может быть иностранный работник, осуществляющий трудовую деятельность на основании разрешения на привлечение иностранной рабочей силы;

3) принимающей стороной может быть, в том числе филиал и представительство иностранного юридического лица.

 

Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан рассмотрев Ваше обращение, сообщает следующее.

По первому и третьему вопрос:

Демо – версия документа

Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Укажите название закладки
Создать новую папку
Закладка уже существует
В выбранной папке уже существует закладка на этот фрагмент. Если вы хотите создать новую закладку, выберите другую папку.
Режим открытия документов

Укажите удобный вам способ открытия документов по ссылке

Включить или выключить функцию Вы сможете в меню работы с документом

Доступ ограничен
Чтобы воспользоваться этой функцией, пожалуйста, войдите под своим аккаунтом.
Если у вас нет аккаунта, зарегистрируйтесь
Обратная связь
Оставьте свои контактные данные и наш менеджер свяжется с вами