Введите номер документа
Прайс-лист

Налогообложение выплат по беременности и родам, производимых работодателем? (И. Обуховская, 4 ноября 2015 г.)

Скачать в Word

Скачать документ в формате .docx

Информация о документе
Налогообложение выплат по беременности и родам, производимых работодателем? (И. Обуховская, 4 ноября 2015 г.)

Документ входит в комплект(ы):

Комментарии, Труд. Пенсии. Пособия, Мастер, СтройМастер, Gold+, Bin+, Silver+, Юрист-VIP

И. Обуховская, профессиональный бухгалтер РК

 

 

НАЛОГООБЛОЖЕНИЕ ВЫПЛАТ ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ, ПРОИЗВОДИМЫХ РАБОТОДАТЕЛЕМ?

 

Расчет для оплаты отпуска по беременности и родам, за вычетом суммы выплаты, произведенной ГЦВП в связи с потерей дохода при нахождении в отпуске по беременности и родам. Какими налогами облагается выплата?

 

В соответствии с подпунктом 26-1 пункта 1 статьи 156 и статьей 357 Налогового кодекса предусмотрено освобождение от налогообложения индивидуальным подоходным налогом и социальным налогом доходов физического лица в виде расходов работодателя на оплату отпуска по беременности и родам, отпуска работникам, усыновившим (удочерившим) новорожденного ребенка (детей), за вычетом суммы социальной выплаты на случай потери дохода в связи с беременностью и родами, усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей), осуществленной в соответствии с законодательством Республики Казахстан об обязательном социальном страховании, - в пределах минимального размера заработной платы, установленного законом о республиканском бюджете и действующего на дату начисления дохода. Положения указанного изменения применяются в случае, если расходы работодателя, указанные в подпункте 26-1 пункта 1 статьи 156 Налогового кодекса, предусмотрены условиями трудового и (или) коллективного договора, актом работодателя.

При этом согласно подпункту 2 пункта 6 Постановления Правительства Республики Казахстан от 18 октября 2013 года № 1116 «Об утверждении Правил и сроков исчисления, удержания (начисления) и перечисления обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов в единый накопительный пенсионный фонд», обязательные пенсионные взносы в единый накопительный пенсионный фонд не удерживаются с выплат и доходов, указанных в пункте 1 статьи 156 Налогового кодекса, за исключением, установленных подпунктом 26-1 пункта 1 статьи 156 Налогового кодекса.

Так же хотелось бы отметить, что согласно пункту 5 Правил исчисления и перечисления социальных отчислений, утвержденных Постановлением Правительства Республики Казахстан от 21 июня 2004 года № 683, социальные отчисления в Фонд не уплачиваются с доходов, подпунктами 12, 18, 24, 30, 32 пункта 1 статьи 156 Налогового кодекса. Из чего следует сделать вывод, что доходы, указанные в подпункте 26-1 пункта 1 статьи 156 Налогового кодекса, подлежат обложению социальными отчислениями.

Выводы. Таким образом, если работодатель выплачивает беременной женщине разницу между суммой фактического размера пособия и пособия выплаченного ГЦВП, то выплачиваемая сумма только в размере 1 МЗП не будет облагаться индивидуальным подоходным и социальным налогами. Остальная сумма превышения размера МЗП, выплаченная работодателем, будет облагаться в соответствии с требованиями Налогового кодекса всеми налогами, предусмотренными при начислении заработной платы.

 

Настоящий материал является объектом авторского права.

Перепечатка и иное использование запрещено правообладателем.

Укажите название закладки
Создать новую папку
Закладка уже существует
В выбранной папке уже существует закладка на этот фрагмент. Если вы хотите создать новую закладку, выберите другую папку.
Режим открытия документов

Укажите удобный вам способ открытия документов по ссылке

Включить или выключить функцию Вы сможете в меню работы с документом

Доступ ограничен
Чтобы воспользоваться этой функцией, пожалуйста, войдите под своим аккаунтом.
Если у вас нет аккаунта, зарегистрируйтесь
Обратная связь

Уважаемый пользователь! Мы стремимся постоянно улучшать качество наших услуг. Пожалуйста, поделитесь своими предложениями — Ваше участие поможет нам стать ещё удобнее и эффективнее для Вас!