Вправе ли КГП на ПХВ начислять надбавки к заработной плате своим сотрудникам?
(Д. Жорокпаева, специалист по вопросам труда и заработной платы, 1 августа 2024 г.)
В КГП на ПХВ сотрудницам-санитаркам начисляется персональная надбавка в размере 25 000 тенге.
Вправе ли КГП на ПХВ начислять данные надбавки?
Как можно начислять данные надбавки согласно законодательству?
В соответствии с Законом РК от 1 марта 2011 года № 413-IV «О государственном имуществе» (далее - Закон) государственное предприятие на праве хозяйственного ведения - коммерческая организация, наделенная государством имуществом на праве хозяйственного ведения и отвечающая по своим обязательствам всем принадлежащим ей имуществом.
Согласно статье 138 Закона размер фонда оплаты труда республиканского государственного предприятия ежегодно устанавливается уполномоченным органом соответствующей отрасли. Формы оплаты труда, штатное расписание, размеры должностных окладов, система премирования и иного вознаграждения определяются государственным предприятием на праве хозяйственного ведения самостоятельно в пределах установленного фонда оплаты труда. Размеры должностных окладов руководителя республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения, его заместителей, главного (старшего) бухгалтера, система их премирования и иного вознаграждения устанавливаются уполномоченным органом соответствующей отрасли.
Приказом Министра здравоохранения РК от 30 ноября 2020 года № ҚР ДСМ-213/2020 утверждена Типовая система оплаты труда работников государственных предприятий на праве хозяйственного ведения в области здравоохранения.
