Производственный календарь на 2002 год
Баланс рабочего времени на 2002 годСтатьей 45 Закона Республики Казахстан "О труде в Республике Казахстан" предусмотрено, что нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю. В индивидуальных трудовых договорах может предусматриваться меньшая продолжительность рабочего времени по согласованию сторон.
Статья 46 указанного Закона предусматривает установление сокращенной продолжительности рабочего времени для отдельных категорий работников:
для работников в возрасте от четырнадцати до шестнадцати лет - не более 24 часов в неделю; от шестнадцати до восемнадцати лет - не более 36 часов в неделю;
для работников, занятых на тяжелых физических работах и на работах с вредными условиями труда - не более 36 часов в неделю.
В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2002 год в целом в рабочих днях. Она рассчитана по календарю пятидневной и шестидневной рабочей недели, исходя из восьми-, семи- и шестичасового рабочего дня при 40-часовой и 36-часовой рабочей неделе.
В соответствии с Законом Республики Казахстан от 13 декабря 2001 года "О праздниках в Республике Казахстан" дни, в которые отмечаются национальные и государственные праздники в Республике Казахстан, признаются праздничными днями в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан.
Праздничные дни в Республике Казахстан являются нерабочими днями:
национальный праздник:
День независимости -16-17 декабря;
государственные праздники:
Новый год - 1-2 января;
Международный женский день - 8 марта;
Наурыз мейрамы - 22 марта;
Праздник единства народа Казахстана - 1 мая;
День Победы - 9 мая;
День Конституции Республики Казахстан - 30 августа;
День Республики - 25 октября.
При совпадении выходного и праздничного дней выходным днем является следующий после праздничного рабочий день.
Для работников организаций при 40-часовой рабочей неделе установлена следующая продолжительность рабочего времени:
при пятидневной рабочей неделе - пять рабочих дней по 8 часов;
при шестидневной рабочей неделе - пять рабочих дней по 7 часов и один рабочий день - 5 часов.
При 36-часовой рабочей неделе работникам организаций установлена следующая продолжительность рабочего времени:
при пятидневной рабочей неделе - четыре рабочих дня по 7 часов 15 минут (7,25 часа) и один рабочий день - 7 часов;
при шестидневной рабочей неделе - шесть рабочих дней по 6 часов.
При шестидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы (рабочего дня) не может превышать: у работников с недельной нормой рабочего времени, равной 40 часам, - 7 часов; при недельной норме 36 часов - 6 часов п т.д.
Таким образом, норма рабочего времени в 2002 году составит:
при 40-часокой рабочей неделе:
пятидневка - 2 008,00 часа (251 х 8,00);
шестидневка - 2 017,00 часа (251 х 7,00 + 52 х 5,00);
при 36-часовой рабочей неделе:
пятидневка - 1 807,75 часа (203 х 7,25 + 48 х 7,00);
шестидневка - 1 818 часов (303 х 6,00).
Среднемесячное число календарных дней на 2002 год составит 29,58 (без учета праздничных дней, установленных законодательным актом Республики Казахстан).
Баланс рабочего времени на 2002 год