Письмо территориального НК № 668
Ситуация: организация заключила трудовое соглашение с физическим лицом, не состоящим в штате данной организации на сумму 5 000 тенге.
Просим ответить, согласно какой статье НК подлежат налогообложению выплаты по трудовым соглашениям: по ст. 149 «Доходы работника» или по ст. 154 «Доход от разовых выплат». Хотелось бы узнать: какие виды доходов относятся к ст. 154 и перечисляются ли от них пенсионные взносы и социальные отчисления.
В соответствии со статьей 149 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налогового кодекса) доходом работника, облагаемым индивидуальным подоходным налогом у источника выплаты, являются начисленные работодателем доходы, уменьшенные на сумму налоговых вычетов, предусмотренных статьей 152 Налогового кодекса. К доходам работника относятся любые доходы, выплачиваемые работодателями в денежной или натуральной форме, включая доходы, предоставленные работодателем в виде материальных, социальных благ или иной материальной выгоды.
Согласно подпункту 25-1 пункта 1 статьи 10 Налогового кодекса работник - физическое лицо, состоящее в трудовых отношениях с работодателем и непосредственно выполняющее работу по индивидуальному трудовому (коллективному) договору.