Положение о предоставлении творческих отпусков (утверждено постановлением Правительства Кыргызской Республики от 24 ноября 1999 года № 635) (с изменениями от 27.08.2001 г.) (утратило силу)

Утверждено

постановлением Правительства

Кыргызской Республики

от 24 ноября 1999 года № 635

 

Положение
о предоставлении творческих отпусков

изменениями от 27.08.2001 г.)

 

Утратило силу в соответствии с постановлением Правительства КР от 4 октября 2016 года № 526

 

I. Общие положения

 

1. Настоящее Положение регулирует предоставление и условия продолжительности творческого отпуска работникам с сохранением заработной платы по основной штатной должности, работающим в учебных заведениях, научных, научно-технических, научно-исследовательских, научно-методических учреждениях, иных организациях и учреждениях независимо от форм собственности для завершения работ научного, научно-технического, научно-педагогического характера и в других случаях, предусмотренных нормативными правовыми актами Кыргызской Республики.

2. Уставами (иными учредительными документами) научных, научно-технических, научно-исследовательских учреждений и иных организаций, учреждений могут за счет внебюджетных средств предусматриваться дополнительные льготы.

3. Настоящее Положение распространяется на иностранных граждан и лиц без гражданства, работающих на территории Кыргызской Республики в научных, научно-технических, научно-исследовательских учреждениях и иных организациях, учреждениях, если иное не предусмотрено международными договорами (соглашениями).

 

II. Порядок рассмотрения вопроса о предоставлении творческого отпуска

 

4. Работник подает письменное заявление о предоставлении творческого отпуска на имя руководителя организации (учреждения). В заявлении излагается обоснованность предоставления отпуска.

5. Вопрос предоставления творческого отпуска работнику решается ученым советом (попечительским советом) или иными коллегиальными органами организации (учреждения), уполномоченными решать данный вопрос в соответствии со своим нормативно-правовым актом, регламентирующим деятельность учреждения.

Для того, чтобы получить доступ к документу, Вам нужно перейти по кнопке Войти и ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.