Утверждено
постановлением Правительства
Республики Казахстан
от 23 сентября 2014 года № 1005
Положение
о Министерстве здравоохранения и социального развития Республики Казахстан
1. Общие положения
1. Министерство здравоохранения и социального развития Республики Казахстан (далее - Министерство) является государственным органом Республики Казахстан, осуществляющим руководство в области здравоохранения и социально-трудовой сфере.
2. Министерство имеет следующие ведомства:
1) Комитет контроля медицинской и фармацевтической деятельности Министерства здравоохранения и социального развития Республики Казахстан;
2) Комитет оплаты медицинских услуг Министерства здравоохранения и социального развития Республики Казахстан;
3) Комитет труда, социальной защиты и миграции Министерства здравоохранения и социального развития Республики Казахстан.
3. Министерство осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и законами Республики Казахстан, актами Президента, Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.
4. Министерство является юридическим лицом в организационно-правовой форме государственного учреждения, имеет печати и штампы со своим наименованием на государственном языке, бланки установленного образца, в соответствии с законодательством Республики Казахстан счета в органах казначейства.
5. Министерство вступает в гражданско-правовые отношения от собственного имени.
6. Министерство имеет право выступать стороной гражданско-правовых отношений от имени государства, если оно уполномочено на это в соответствии с законодательством.
7. Министерство по вопросам своей компетенции в установленном законодательством порядке принимает решения, оформляемые приказами руководителя Министерства и другими актами, предусмотренными законодательством Республики Казахстан.
8. Структура и лимит штатной численности Министерства утверждаются в соответствии с действующим законодательством.
9. Местонахождение Министерства: 010000, город Астана, Есильский район, ул. Орынбор, дом 8, административное здание «Дом министерств», 5-6 подъезды.
10. Полное наименование Министерства - государственное учреждение «Министерство здравоохранения и социального развития Республики Казахстан».
11. Настоящее Положение является учредительным документом Министерства.
12. Финансирование деятельности Министерства осуществляется из республиканского бюджета.
13. Министерству запрещается вступать в договорные отношения с субъектами предпринимательства на предмет выполнения обязанностей, являющихся функциями Министерства.
Если Министерству законодательными актами предоставлено право осуществлять приносящую доходы деятельность, то доходы, полученные от такой деятельности, направляются в доход государственного бюджета.
2. Миссия, основные задачи, функции, права
и обязанности Министерства
14. Миссия Министерства:
содействие повышению уровня и качества жизни населения через обеспечение конституционных гарантий и прав граждан в области здравоохранения, труда, занятости, миграции и социального обеспечения.
15. Задачи:
формирование и реализация государственной политики, осуществление межотраслевой координации и государственное управление в области:
1) охраны здоровья граждан, медицинской и фармацевтической науки, медицинского и фармацевтического образования, обращения лекарственных средств, изделий медицинского назначения и медицинской техники, контроля за качеством медицинских услуг;
2) обеспечения в соответствии с законодательством Республики Казахстан получения гражданами бесплатной медицинской помощи в пределах гарантированного государством объема;
3) обеспечения населения и организаций здравоохранения безопасными, эффективными и качественными лекарственными средствами;
4) труда, в том числе безопасности и охраны труда;
5) занятости;
6) социального обеспечения, в том числе пенсионного обеспечения и обязательного социального страхования;
7) социальной защиты инвалидов;
8) социальной поддержки семей с детьми;
9) социальной помощи отдельным категориям граждан;
10) предоставления специальных социальных услуг;
11) миграции населения в пределах своей компетенции;
иные задачи, возложенные на Министерство законодательством Республики Казахстан.
В пункт 16 внесены изменения в соответствии с постановлением Правительства Республики Казахстан от 26.01.15 г. № 18 (см. стар. ред.); постановления Правительства РК от 09.06.15 г. № 425 (см. стар. ред.); внесены изменения в соответствии с постановлением Правительства РК от 10.12.15 г. № 988 (см. стар. ред.); изложен в редакции постановления Правительства РК от 08.06.16 г. № 339 (см. сроки введения в действие) (см. стар. ред.); внесены изменения в соответствии с постановлением Правительства РК от 18.11.16 г. № 706 (см. стар. ред.)
16. Функции центрального аппарата:
1) формирование государственной политики в области здравоохранения, труда, занятости, социальной защиты населения;
2) разработка и реализация программ в области здравоохранения, труда, занятости, миграции, социальной защиты населения;
3) разработка и утверждение в пределах своей компетенции нормативных правовых, правовых актов, в том числе форм учетной и отчетной документации, методических рекомендаций в области здравоохранения, труда, занятости, миграции, социальной защиты населения;
4) формирование и определение приоритетов научных разработок, организация проведения научных исследований и координация научного сопровождения в области здравоохранения, труда, занятости, миграции и социальной защиты населения, разработка концепции медицинской науки;
5) осуществление международного сотрудничества в курируемых сферах деятельности;
6) заключение меморандумов (соглашений) с руководителями местных исполнительных органов, направленных на достижение конечных результатов деятельности в области здравоохранения и социально-трудовой сфере;
7) осуществление мониторинга реализации политики в области здравоохранения, труда, занятости, миграции и социальной защиты населения;
8) организация медицинской помощи;
9) разработка и утверждение стандартов и регламентов в области здравоохранения;
10) определение порядка организации диагностики, лечения различных видов патологии детей с физическими и (или) психическими недостатками;
11) определение порядка организации скрининга для максимально раннего выявления детей группы «риска» в родовспомогательных учреждениях, детских поликлиниках, учреждениях первичной медико-санитарной помощи и направления выявленных детей группы «риска» и с ограниченными возможностями в психолого-медико-педагогические консультации;
12) организация формирования здорового образа жизни и здорового питания;
13) реализация государственной молодежной политики;
14) осуществление формирования и реализации государственного социального заказа по вопросам охраны здоровья и пропаганды здорового образа жизни среди молодежи;
15) внедрение новых методов профилактики, диагностики, лечения и медицинской реабилитации;
16) обеспечение развития медицинской и фармацевтической науки и координации научной деятельности в области здравоохранения;
17) утверждение положений об интернатуре и резидентуре;
18) утверждение перечня клинических специальностей интернатуры, резидентуры;
19) размещение государственного образовательного заказа на подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров в области здравоохранения;
20) обеспечение совместно с уполномоченным органом в области образования подготовки врачей общей практики, педиатров и средних медицинских работников по вопросам раннего выявления детей группы «риска»;
21) утверждение порядка повышения квалификации и переподготовки медицинских и фармацевтических кадров, а также квалификационных требований к организациям, реализующим программы дополнительного медицинского и фармацевтического образования;
22) утверждение государственных общеобязательных стандартов и типовых профессиональных учебных программ по медицинским и фармацевтическим специальностям, а также положения о клинических базах организаций образования в области здравоохранения и требований, предъявляемых к ним;
23) утверждение типовых учебных программ по медицинским и фармацевтическим специальностям по согласованию с уполномоченным органом в области образования;
24) осуществление планирования подготовки медицинских и фармацевтических кадров в пределах своих полномочий с учетом потребности отрасли;
25) осуществление научно-медицинской экспертизы научных проектов и программ, научно-медицинских разработок в области здравоохранения;
26) определение порядка выдачи заключений (разрешительных документов) на ввоз на территорию Республики Казахстан и вывоз с территории Республики Казахстан гемопоэтических стволовых клеток, костного мозга в случае их перемещения с целью проведения неродственной трансплантации, а также образцов клеток, тканей, биологических жидкостей и секретов, в том числе продуктов жизнедеятельности человека, физиологических и патологических выделений, мазков, соскобов, смывов, предназначенных для диагностических научных целей или полученных в процессе проведения биомедицинских исследований;
27) утверждение состава и положения о формулярной комиссии уполномоченного органа;
28) утверждение стандартов аккредитации в области здравоохранения;
29) утверждение требований по проведению клинических и доклинических (неклинических) исследований;
30) разработка и утверждение правил поощрения работников организаций здравоохранения, участвующих в оказании комплекса мероприятий в рамках гарантированного объема бесплатной медицинской помощи (далее - ГОБМП) и правил присвоения почетных званий в области здравоохранения;
31) согласование назначения руководителей местных органов государственного управления здравоохранением;
32) утверждение состава и положения Центральной комиссии по вопросам этики;
33) осуществление мероприятий по оснащению государственных организаций здравоохранения;
34) обеспечение готовности подведомственных организаций по предупреждению и лечению заболеваний населения при чрезвычайных ситуациях;
35) определение порядка и условий оказания платных услуг в организациях здравоохранения;
36) утверждение правил направления граждан Республики Казахстан на лечение за рубеж за счет бюджетных средств;
37) утверждение порядка обеспечения лекарственными средствами граждан;
38) разработка и утверждение правил проведения оценки безопасности и качества лекарственных средств и изделий медицинского назначения, зарегистрированных в Республике Казахстан;
39) утверждение перечня социально значимых заболеваний и заболеваний, представляющих опасность для окружающих;
40) утверждение порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности, а также выдачи листа и справки о временной нетрудоспособности;
41) утверждение квалификационных требований, предъявляемых к медицинской и фармацевтической деятельности;
42) определение порядка возмещения затрат организациям здравоохранения за счет бюджетных средств;
43) утверждение порядка оказания медицинской помощи;
44) утверждение порядка оказания медико-социальной помощи, предоставляемой гражданам, страдающим социально значимыми заболеваниями;
45) утверждение порядка оказания первичной медико-санитарной помощи, а также прикрепления граждан к организациям первичной медико-санитарной помощи;
46) утверждение порядка оказания консультативно-диагностической помощи;
47) утверждение порядка оказания стационарной помощи;
48) утверждение порядка оказания стационарозамещающей помощи;
49) утверждение порядка оказания скорой медицинской помощи;
50) утверждение порядка предоставления медицинской помощи в форме санитарной авиации;
51) утверждение порядка восстановительного лечения и медицинской реабилитации, в том числе и детской медицинской реабилитации;
52) разработка и утверждение Государственной фармакопеи Республики Казахстан;
53) определение списка лекарственных средств, изделий медицинского назначения и медицинской техники, закупаемых у единого дистрибьютора;
54) разработка и утверждение правил применения технических средств контроля, приборов наблюдения и фиксации, фото-, видеоаппаратуры, применяемых в медицинских организациях в целях обеспечения защиты прав пациентов;
55) координация деятельности субъектов здравоохранения, за исключением организаций здравоохранения, осуществляющих деятельность в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения;
56) определение порядка проведения аттестации на профессиональную компетентность специалистов в области здравоохранения;
57) разработка и утверждение нормативов оснащения доклинических симуляционных кабинетов медицинских колледжей;
58) утверждение порядка формирования реестра субъектов здравоохранения, осуществляющих оптовую и розничную реализацию изделий медицинского назначения и медицинской техники в уведомительном порядке;
59) определение порядка разработки и утверждения Казахстанского национального лекарственного формуляра, а также порядка разработки и согласования лекарственных формуляров организаций здравоохранения;
60) утверждение правил проведения инспектирования в сфере обращения лекарственных средств, изделий медицинского назначения и медицинской техники;
61) утверждение перечней организаций для проведения доклинических (неклинических), клинических исследований биологически активных веществ, фармакологических и лекарственных средств, изделий медицинского назначения и медицинской техники;
62) утверждение порядка проведения медицинских осмотров лиц, претендующих на получение права управления транспортными средствами;
63) определение порядка аккредитации в области здравоохранения;
64) определение порядка обеспечения получения гражданами Республики Казахстан и оралманами ГОБМП;
65) утверждение перечня клинических баз;
66) утверждение типовой формы договора на оказание ГОБМП и платных услуг в организациях здравоохранения;
67) определение порядка забора, хранения и использования крови и тканей лиц, подвергшихся воздействию ионизирующего излучения;
68) утверждение порядка и условий совершения и передачи организациям здравоохранения анатомического дара;
69) утверждение государственного норматива сети организаций здравоохранения;
70) определение порядка выплат донорам за донацию крови и ее компонентов;
71) утверждение порядка оказания паллиативной помощи и сестринского ухода;
72) утверждение положения о деятельности организаций и (или) структурных подразделений организаций здравоохранения, осуществляющих лабораторную диагностику, а также объем и виды проводимых ими исследований;
73) утверждение положения о деятельности организаций и (или) структурных подразделений организаций здравоохранения, осуществляющих патологоанатомическую диагностику, а также порядка проведения патологоанатомического вскрытия;
74) утверждение порядка организации и проведения внутренней и внешней экспертиз качества медицинских услуг;
75) разработка и утверждение типового договора по предоставлению медицинской помощи в рамках ГОБМП, заключаемого между пациентом и медицинской организацией;
76) разработка и утверждение методики осуществления экспертной оценки оптимальных технических характеристик и клинико-технического обоснования медицинской техники;
77) определение порядка взаимодействия по контрактному фракционированию;
78) утверждение перечня орфанных препаратов;
79) утверждение состава аптечки для оказания первой помощи;
80) утверждение перечня орфанных (редких) заболеваний;
81) утверждение перечня медицинских противопоказаний для заключения трудовых договоров в сфере тяжелых работ, работ с вредными (особо вредными) и (или) опасными условиями труда, на подземных работах, а также для допуска лиц декретированной группы населения к работе;
82) разработка и утверждение правил формирования цен на лекарственные средства и изделия медицинского назначения в рамках ГОБМП;
83) разработка и утверждение правил осуществления сервисного обслуживания медицинской техники в Республике Казахстан;
84) разработка и утверждение правил допуска иностранных специалистов к клинической практике, за исключением лиц, приглашенных к осуществлению профессиональной медицинской деятельности в Национальном холдинге в области здравоохранения и его дочерних организациях, а также в «Назарбаев Университет» или его медицинских организациях, в медицинских организациях Управления делами Президента Республики Казахстан;
85) разработка и утверждение надлежащих фармацевтических практик;
86) разработка и утверждение правил оказания сурдологической помощи населению Республики Казахстан;
87) определение порядка прижизненного добровольного пожертвования тканей (части ткани) и (или) органов (части органов) после смерти в целях трансплантации;
88) определение порядка создания условий работодателями для прохождения профилактических медицинских осмотров лицам, подлежащим данным осмотрам в рамках ГОБМП;
89) разработка и утверждение инструкции, алгоритмов и методических рекомендаций по организации оказания медицинской помощи;
90) разработка и утверждение методики формирования (расчета) показателей в области здравоохранения;
91) определение порядка закупа товаров и услуг для осуществления экспертизы при государственной регистрации лекарственных средств, изделий медицинского назначения и оценке их безопасности и качества;
92) разработка и утверждение положения о деятельности врачебно-консультативной комиссии;
93) утверждение порядка проведения аккредитации испытательных лабораторий, осуществляющих монопольную деятельность по экспертизе и оценке безопасности и качества лекарственных средств, изделий медицинского назначения;
94) утверждение порядка и сроков проведения сертификации специалистов в области здравоохранения, а также порядка оценки профессиональной подготовленности и подтверждения соответствия квалификации специалистов в области здравоохранения;
95) утверждение порядка и условий допуска к сертификации специалистов в области здравоохранения лиц, получивших медицинское образование за пределами Республики Казахстан;
96) утверждение порядка, срока выдачи и отзыва свидетельства о присвоении квалификационной категории для специалистов в области здравоохранения, за исключением специалистов в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения;
Подпункты 97, 98 вводятся в действие с 1 июля 2017 года
97) разработка и утверждение размеров тарифов на медицинские услуги, предоставляемых в рамках ГОБМП, финансируемой из республиканского бюджета, а также методики их формирования;
98) формирование перечня ГОБМП;
Подпункт 99 вводится в действие с 1 января 2018 года
99) разработка и утверждение правил формирования баз данных физических лиц, за которых перечислены обязательные пенсионные взносы, обязательные пенсионные взносы работодателя, обязательные профессиональные пенсионные взносы, и единого списка получателей пенсионных выплат из единого накопительного пенсионного фонда;
100) разработка и определение порядка и сроков исчисления (удержания) и перечисления отчислений и (или) взносов;
101) разработка и определение порядка исчисления стажа участия и срока страхования в системе обязательного социального медицинского страхования;
102) утверждение порядка ежемесячного предоставления страховыми организациями в Государственную корпорацию «Правительство для граждан» (далее - Государственная корпорация) информации о произведенных страховых выплатах;
Подпункт 103 вводится в действие с 1 января 2018 года
103) разработка и утверждение правил обмена информацией между единым накопительным пенсионным фондом и Государственной корпорацией о движениях по индивидуальным пенсионным счетам, условным пенсионным счетам;
104) разработка размеров резервов фонда социального медицинского страхования на покрытие непредвиденных расходов;
105) разработка норм и лимитов, обеспечивающих финансовую устойчивость фонда социального медицинского страхования;
106) разработка ежегодного предложения об установлении предельной величины процентной ставки комиссионного вознаграждения от активов фонда социального медицинского страхования, направляемого на обеспечение деятельности фонда социального медицинского страхования;
107) разработка перечня финансовых инструментов для инвестирования активов фонда социального медицинского страхования;
108) разработка и утверждение перечня, форм, сроков представления финансовой и иной отчетности фондом социального медицинского страхования для обеспечения контрольных функций;
109) осуществление анализа, оценки и контроля финансовой устойчивости фонда социального медицинского страхования;
110) разработка и утверждение методики формирования тарифов на медицинские услуги в системе обязательного медицинского страхования;
111) утверждение видов и порядка предоставления высокотехнологичных медицинских услуг;
112) осуществление координации деятельности медицинских организаций, оказывающих высокотехнологичные медицинские услуги;
113) утверждение предельных цен на закуп лекарственных средств и изделий медицинского назначения в рамках ГОБМП и обязательного социального медицинского страхования;
114) утверждение порядка оптовой и розничной реализации лекарственных средств, изделий медицинского назначения и медицинской техники;
Подпункт 115 введен в действие с 1 января 2017 года
115) утверждение порядка формирования объединенной комиссии по качеству медицинских услуг, положения о ее деятельности;
116) утверждение порядка закупа у субъектов здравоохранения услуг по оказанию медицинской помощи в системе обязательного социального медицинского страхования, осуществляемых фондом социального медицинского страхования;
117) утверждение порядка выбора поставщика услуг по оказанию ГОБМП и возмещения его затрат;
118) установление цен на товары (работы, услуги), производимые и (или) реализуемые субъектом государственной монополии по согласованию с антимонопольным органом;
119) установление перечня заболеваний, при наличии которых лицо не может усыновить ребенка, принять его под опеку или попечительство, патронат;
120) осуществление возмещения затрат по оказанию ГОБМП из средств республиканского бюджета по администрируемым бюджетным программам;
121) осуществление координации и взаимодействия в области обеспечения безопасности и охраны труда с другими государственными органами, а также с представителями работников и работодателей;
122) установление порядка разработки, утверждения, замены и пересмотра норм труда работодателем, типовых норм и нормативов по труду, единых и (или) межотраслевых, типовых норм и нормативов по труду для всех сфер деятельности;
123) установление порядка представления, рассмотрения и согласования норм труда в организациях, на услуги (товары, работы) которых вводится государственное регулирование тарифов (цен, ставок сборов);
124) установление порядка представления, рассмотрения и согласования параметров по системе оплаты труда работников организаций, на услуги (товары, работы) которых вводится государственное регулирование тарифов (цен, ставок сборов);
125) утверждение порядка выдачи работникам молока или равноценных пищевых продуктов, лечебно-профилактического питания, специальной одежды и других средств индивидуальной защиты, а также установление порядка обеспечения их средствами коллективной защиты, санитарно-бытовыми помещениями и устройствами за счет средств работодателя;
126) утверждение по согласованию с центральным уполномоченным органом по бюджетному планированию норм выдачи работникам молока или равноценных пищевых продуктов, лечебно-профилактического питания;
127) утверждение по согласованию с центральным уполномоченным органом по бюджетному планированию норм выдачи специальной одежды и других средств индивидуальной защиты работникам организаций различных видов экономической деятельности;
128) рассмотрение и согласование квалификационных справочников или типовых квалификационных характеристик должностей руководителей, специалистов и других служащих организаций различных видов экономической деятельности, разрабатываемых и утверждаемых уполномоченными государственными органами соответствующих сфер деятельности;
129) разработка и утверждение перечня наименований должностей работников, относящихся к административному персоналу;
130) определение списка производств, цехов, профессий и должностей, перечня тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени, дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск и повышенный размер оплаты труда, а также порядка их предоставления;
131) определение порядка разработки, пересмотра, утверждения и применения единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, тарифно-квалификационных характеристик профессий рабочих, квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих, а также типовых квалификационных характеристик должностей руководителей, специалистов и других служащих организаций;
132) разработка и утверждение единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, тарифно-квалификационных характеристик профессий рабочих, квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих;
133) разработка и утверждение квалификационных характеристик отдельных должностей специалистов государственных учреждений и казенных предприятий, общих для всех сфер деятельности;
134) разработка и пересмотр национальной рамки квалификаций совместно с уполномоченным органом в области образования;
135) разработка и пересмотр отраслевой рамки квалификаций в области здравоохранения и социально-трудовой сфере;
136) установление порядка разработки, введения, замены и пересмотра профессиональных стандартов;
137) выработка предложений по вопросам системы социального партнерства;
138) осуществление регистрации отраслевых и региональных соглашений, заключенных на областном уровне;
139) утверждение типового положения о трудовом арбитраже;
140) проведение обучения и аттестации государственных инспекторов труда;
141) выработка предложений по совершенствованию системы оплаты труда гражданских служащих;
142) определение порядка поступления на гражданскую службу и проведения конкурса на занятие вакантной должности гражданского служащего;
143) координация деятельности государственных органов по разработке технических регламентов в области безопасности и охраны труда;
144) установление единого порядка исчисления средней заработной платы;
145) определение общих требований к профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров в организации;
146) утверждение формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек;
147) утверждение списка работ, на которых запрещается применение труда работников, не достигших восемнадцатилетнего возраста, предельных норм переноски и передвижения тяжестей работниками, не достигшими восемнадцатилетнего возраста;
148) утверждение списка работ, на которых запрещается применение труда женщин, предельных норм подъема и перемещения вручную тяжестей женщинами;
149) утверждение типового положения о службе безопасности и охраны труда в организации;
150) определение порядка обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда;
151) определение порядка и сроков проведения обучения, инструктирования и проверок знаний по вопросам безопасности и охраны труда работников;
152) установление порядка разработки, утверждения и пересмотра инструкции по безопасности и охране труда работодателем;
153) определение порядка назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности;
154) разработка и утверждение порядка декларирования деятельности работодателя;
155) определение приоритетов научных разработок в области безопасности и охраны труда и регулирования трудовых отношений;
156) организация разработки научных, научно-технических проектов и программ, финансируемых из государственного бюджета, и осуществление их реализации;
157) разработка и утверждение формы учета коллективных трудовых споров;
158) разработка и утверждение единых межотраслевых нормативов численности работников, обеспечивающих техническое обслуживание и функционирование государственных органов;
159) согласование реестров должностей гражданских служащих, разрабатываемых и утверждаемых соответствующими уполномоченными государственными органами соответствующих сфер деятельности;
160) определение порядка и условий проведения аттестации гражданских служащих;
161) разработка и утверждение реестра должностей гражданских служащих в сфере социального обеспечения и некоторых сферах системы здравоохранения;
162) согласование отраслевых нормативов численности работников, обеспечивающих техническое обслуживание и функционирование государственных органов, разрабатываемых и утверждаемых государственными органами соответствующих сфер деятельности;
163) разработка и утверждение типовых положений о районных (городских) и региональных комиссиях по вопросам занятости населения;
164) разработка и утверждение порядка организации и финансирования:
общественных работ;
социальных рабочих мест;
молодежной практики;
профессионального обучения;
165) анализ, прогнозирование спроса и предложения рабочей силы, информирование Правительства Республики Казахстан о состоянии рынка труда;
166) разработка и утверждение формы административного учета для представления сведений о востребованных специальностях и вакантных рабочих местах для включения в базу данных текущих вакансий и прогнозируемых рабочих мест;
167) обеспечение формирования единой информационной системы социально-трудовой сферы;
168) разработка и утверждение порядка квотирования рабочих мест для инвалидов;
Подпункты 169, 170 введены в действие с 1 января 2017 года
169) разработка и утверждение порядка и условий выдачи и (или) продления разрешений работодателям на привлечение иностранной рабочей силы, а также осуществления внутрикорпоративного перевода;
170) разработка и утверждение порядка выдачи справок иностранцу или лицу без гражданства о соответствии его квалификации для самостоятельного трудоустройства, перечня приоритетных отраслей (видов экономической деятельности) и востребованных в них профессий для самостоятельного трудоустройства иностранцев и лиц без гражданства;
171) разработка и утверждение стандартов рабочего места инвалида;
Подпункты 172, 173 и 174 введены в действие с 1 января 2017 года
172) разработка порядка установления квоты на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан и ее распределения между регионами Республики Казахстан;
173) выдача справки о соответствии квалификации для самостоятельного трудоустройства иностранным работникам;
174) распределение квоты в пределах и порядке, установленных Правительством Республики Казахстан, на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан, между областями, городом республиканского значения и столицей;
175) разработка и утверждение методики определения прогнозной потребности в рабочей силе;
176) разработка прогноза потребности экономики в кадрах и согласование его с заинтересованными центральными исполнительными органами;
177) разработка и утверждение порядка квотирования рабочих мест для трудоустройства: