Заработная плата работников по профессиям и должностям в 2015 году (28.01.2016)

28.01.2016

Заработная плата работников по профессиям и должностям в 2015 году

В целях получения информации о размерах среднемесячной заработной платы по характерным (актуальным) профессиям рабочих и должностям служащих Комитетом по статистике Министерства национальной экономики Республики Казахстан проводится единовременное обследование предприятий и организаций в отдельных видах экономической деятельности. Обследованием охватываются работники, проработавшие полностью сентябрь месяц, передает Stat.gov.kz.

По результатам обследования 2015 года дифференциация в оплате труда по видам экономической деятельности между группами занятий, профессиями работников сохраняется. Средняя заработная плата работников, относимых к категории руководителей, в 2,0 раза превышала заработную плату специалистов высшего уровня квалификации, в 2,5 раза – специалистов среднего уровня квалификации и в 4,3 раза – неквалифицированных рабочих.

Самая высокая заработная плата зафиксирована у руководителей организаций сферы добычи сырой нефти и природного газа – 1 456 тыс. тенге, это в 2,8 раза выше средней заработной платы руководителей сферы добычи угля и лигнита и в 2,9 раза – сферы строительства.

Следует отметить, что специалисты высшего и среднего уровней квалификации получали высокую заработную плату в сфере добычи сырой нефти и природного газа – 496 тыс. тенге, и 440 тыс. тенге соответственно.

Группировка отдельных профессий по видам экономической деятельности и размерам номинальной заработной платы выглядит следующим образом:

В разрезе видов экономической деятельности и профессий работников сохраняется значительный разрыв в оплате труда. В сфере добычи сырой нефти и природного газа наиболее высокооплачиваемыми специалистами были инженер по техническому надзору, машинист подъемника и инженер по бурению (буровым работам) (660 - 809 тыс. тенге). Среднюю заработную плату в 269 тыс. тенге получали работники, занятые в сфере производства продуктов нефтепереработки, 231 тыс. тенге – работники воздушного транспорта.

В сфере строительства среди специалистов высшего уровня квалификации максимальную заработную плату получали менеджеры (352 тыс. тенге), а из квалифицированных специалистов арматурщики (157 тыс. тенге) и машинист крана (крановщик) (256 тыс. тенге).

В сельском, лесном и рыбном хозяйстве из квалифицированных специалистов высокую заработную плату получали трактористы-машинисты сельскохозяйственного производства (125 тыс. тенге) и агрономы (109 тыс. тенге), а низкую - стригали, уборщики служебных и производственных помещений и территорий – в пределах 25 - 30 тыс. тенге.

По всем основным группам должностей и профессий заработная плата женщин была ниже заработной платы мужчин. В среднем заработная плата мужчин, работающих на должности руководителя организации, сложилась в 438 тыс. тенге, переводчика – в 228 тыс. тенге, экономиста – в 193 тыс. тенге, бухгалтера – в 155 тыс. тенге. Это в 1,2 – 2,0 раза выше, чем средняя заработная плата аналогичная должностям и профессиям женщин.

Дифференциация заработной платы по группам занятий и по профессиям (должностям) отмечается и в региональном разрезе.

В сентябре 2015 года у руководителей организаций в г. Астане и в г. Алмате сложилась наиболее высокая заработная плата, 598 тыс. тенге и 783 тыс. тенге соответственно. Менее оплачиваемой эта должность была в Жамбылской, Костанайской и Южно-Казахстанской областях, где руководители получали от 183 до 208 тысяч тенге. По регионам республики различие между максимальной зарплатой руководителя организации и ее минимальным значением составило - 4,2 раза.

Высокая заработная плата экономиста наблюдалась в Атырауской области и г. Астана, 203 тыс. тенге и 256 тыс. тенге, соответственно, а низкая – в Жамбылской и Костанайской областях – 87 - 89 тыс. тенге. Уровни размеров заработной платы врача различались в 1,4 раза (в г.Астана – 158 тыс. тенге, а в Южно-Казахстанской области – 113 тыс. тенге).

Заработная плата преподавателя высшего учебного заведения в среднем по стране составила около 105 тыс. тенге, а ее разница между регионами составила 1,7 раза, преподавателя в системе среднего образования и начальной школы - соответственно 87 тыс. тенге и 1,5 раза, воспитателя – 61 тыс. тенге и 1,6 раза.

Источник: Сетевое, интернет-издание, ИА, портал ZAKON.KZ (https://www.zakon.kz)