Постановление Министерства труда Республики Казахстан от 30 марта 1994 г. № 53 Об утверждении Типового положения о службе охраны труда в ассоциациях, корпорациях, компаниях и других объединениях
Утратило силу в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 07.02.05 г. № 37-п
Отменено действие в соответствии с постановлением Правительства РК от 09.02.2005 г. № 124
В соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Казахстан от 17 декабря 1993 г. № 1270 Министерство труда Республики Казахстан постановляет:
1. Утвердить разработанное Департаментом охраны труда с участием заинтересованных министерств и ведомств Республики Казахстан Типовое положение о службе охраны труда в ассоциациях, корпорациях, компаниях и других объединениях согласно приложению.
2. Руководителям ассоциаций, корпораций, компаний и других объединений на основе Типового положения утвердить свое Положение о службе охраны труда с учетом конкретных условий и особенностей отрасли, предварительно согласовав с Департаментом охраны труда Республики Казахстан.
Министр
Утверждено
постановлением Министерства труда
Республики Казахстан
от 30 марта 1994 г. № 53
Типовое положение
о службе охраны труда в ассоциациях, корпорациях,
компаниях и других объединениях
I. Общие положения
1.1. В организационной структуре центрального аппарата ассоциации, корпорации, компании и других объединений <*>создается служба (отдел) охраны труда, являющаяся самостоятельным структурным подразделением и подчиняющаяся непосредственно первому руководителю.
Сноска. В дальнейшем "ассоциация, корпорация, компания и другие объединения" именуются "объединения".
1.2. В соответствии со статьей 16 Закона Республики Казахстан "Об охране труда" служба охраны труда по статусу приравнивается к основным производственным службам и соответственно должностные оклады работников службы охраны труда <*>должны быть к ним приравнены.
Сноска. В дальнейшем слова "охрана труда" опускаются.
1.3. В своей деятельности служба руководствуется Конституцией Республики Казахстан, Законами "Об охране труда", "О коллективных договорах" и другими законодательными актами, нормативными документами, а также настоящим Типовым положением.
1.4. Служба проводит свою работу в тесном контакте со структурными подразделениями, предприятиями и другими организациями объединения, Государственной инспекцией охраны труда, Департамента охраны труда Министерства труда, Госгортехнадзора, Госавтоинспекции (ГАИ), Госпожнадзором МВД, Минздравом, Прокуратурой Республики Казахстан и профсоюзами.
II. Основные задачи
2. Основными задачами службы являются:
