Постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики от 8 сентября 2025 года № 570
О внесении изменений в некоторые решения Кабинета Министров Кыргызской Республики в сфере образования
В целях реализации задачи по отмене (упрощению) требования обязательного нотариального заверения копий документов государственными органами от граждан путем перехода к электронному межведомственному обмену данными, сокращения сроков прохождения процедур и снижения административных барьеров, в соответствии со статьями 13, 17 конституционного Закона Кыргызской Республики «О Кабинете Министров Кыргызской Республики» Кабинет Министров Кыргызской Республики ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики «Об утверждении Положения о порядке назначения на должность, освобождения от должности и аттестации руководителей государственных образовательных организаций начального и среднего профессионального образования Кыргызской Республики» от 23 июня 2023 года № 312 следующие изменения:
в Положении о порядке назначения на должность, освобождения от должности и аттестации руководителей государственных образовательных организаций начального и среднего профессионального образования Кыргызской Республики, утвержденном вышеуказанным постановлением:
- пункт 10 изложить в следующей редакции:
«10. Для участия в конкурсе кандидаты представляют в кадровую службу уполномоченного органа, объявившего конкурс, следующие документы:
- паспорт (в цифровом формате через систему межведомственного электронного взаимодействия «Тундук» либо, при отсутствии технической возможности, оригинал);
- заявление;
- заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и номера телефона);
- резюме;
- документ об образовании и приложения к нему (в цифровом формате через систему межведомственного электронного взаимодействия «Тундук» либо, при отсутствии технической возможности, оригинал);
- электронная трудовая книжка либо при отсутствии технической возможности - оригинал трудовой книжки;
- справка об отсутствии судимости (в цифровом формате через систему межведомственного электронного взаимодействия «Тундук» либо, при отсутствии технической возможности, в бумажном виде, выданная Министерством внутренних дел Кыргызской Республики);
- 2 фотографии размером 3x4.»;
- дополнить пунктом 10-1 следующего содержания:
«10-1. Прием документов осуществляется ответственным сотрудником кадровой службы уполномоченного органа, объявившего конкурс.
Оригиналы документа об образовании и трудовой книжки представляются кандидатом исключительно в случае отсутствия возможности их получения в электронном виде. Представленные оригиналы документа об образовании и трудовой книжки подлежат возврату кандидату после их проверки и заверения уполномоченным (ответственным) сотрудником кадровой службы.»;
- в пункте 11 слова «, объявившего конкурс,» исключить.
Демо – версия документа
