Текст документа, первоначально подготовленный Агентством Республики Казахстан по делам государственной службы:
Приказ Председателя Агентства Республики Казахстан по делам
государственной службы от 30 декабря 1999 года N А-242 "О типовых
квалификационных требованиях к категориям административных
государственных должностей"
В соответствии с подпунктом 3) пункта 1 статьи 5 Закона Республики Казахстан от 23 июля 1999 года "О государственной службе" и подпунктом 2) пункта 4 распоряжения Президента Республики Казахстан от 23 августа 1999 года № 72 "О мерах по реализации Закона Республики Казахстан "О государственной службе" ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые:
1) типовые квалификационные требования к категориям административных государственных должностей, отнесенных к группе категорий А;
2) типовые квалификационные требования к категориям административных государственных должностей, отнесенных к группе категорий В;
3) типовые квалификационные требования к категориям административных государственных должностей, отнесенных к группе категорий С;
4) типовые квалификационные требования к категориям административных государственных должностей, отнесенных к группе категорий D;
5) типовые квалификационные требования к категориям административных государственных должностей, отнесенных к группе категорий Е;
2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2000 года.
Утверждены
Приказом Председателя Агентства
Республики Казахстан по
делам государственной службы
от 30 декабря 1999 года N А-242
Типовые квалификационные требования к категориям административных
государственных должностей, отнесенных к группе категорий А
1. Настоящие типовые квалификационные требования установлены к группе категорий А административных государственных должностей и предъявляются к гражданам, претендующим на занятие должностей, отнесенных к этим категориям.
2. Государственные органы на основе настоящих типовых квалификационных требований к категориям административных государственных должностей (далее - типовые квалификационные требования к категориям) разрабатывают и утверждают квалификационные требования к административным государственным должностям (далее - квалификационные требования к должностям), предусмотренным их штатным расписанием.
3. Квалификационные требования к должностям с учетом их функциональных особенностей конкретизируют типовые квалификационные требования к категориям.
Квалификационные требования к должностям не должны противоречить типовым квалификационным требованиям к категориям, за исключением иных случаев, предусмотренных законодательными актами к отдельным административным государственным должностям.
4. К категориям административных государственных должностей устанавливаются следующие типовые квалификационные требования:
