Введите номер документа
Прайс-лист

Некоторые аспекты применения налоговых льгот в период чрезвычайного положения в Казахстане (Галымбек Керейбаев, старший юрист Юридической фирмы INTEGRITES Kazakhstan)

Скачать в Word

Скачать документ в формате .docx

Информация о документе
Датасреда, 29 апреля 2020
Статус
Действующийвведен в действие с
Дата последнего изменениясреда, 29 апреля 2020

Некоторые аспекты применения налоговых льгот в период чрезвычайного положения в Казахстане

 

Галымбек Керейбаев

Старший юрист

Юридическая фирма INTEGRITES Kazakhstan

 

Как известно, от 20 апреля 2020 года № 224 было издано Постановление Правительства Республики Казахстан «О дальнейших мерах по реализации Указа Президента Республики Казахстан от 16 марта 2020 года № 287 «О дальнейших мерах по стабилизации экономики» по вопросам налогообложения».

В данной связи, хотелось бы точечно отразить некоторые аспекты его применения.

В соответствии с данным постановлением Правительства РК от 20.04.2020 № 224 субъектам малого, среднего и крупного предпринимательства установлен поправочный коэффициент «0» к ставкам ИПН, социального налога, обязательных пенсионных взносов, социальных отчислений и отчислений на обязательное медицинское страхование.

Согласно Приложению 1 к данному постановлению к определенным видам деятельности (например: 51.10 деятельность воздушного пассажирского транспорта в соответствии с НК РК 03-2019 «Общий классификатор видов экономической деятельности» (далее - «ОКЭД») применяется коэффициент «0».

Однако в соответствии с данным постановлением поправочный коэффициент «0» может применяться только к так называемым субъектам (микро, малого, среднего и крупного) предпринимательства.

Согласно статье 23 Предпринимательского кодекса РК (далее - ПК) субъектами предпринимательства являются (помимо прочего) негосударственные коммерческие юридические лица, осуществляющие предпринимательскую деятельность (субъекты частного предпринимательства).

При этом п. 3 ст. 23 ПК устанавливает, что юридическое лицо, являющееся субъектом предпринимательства, может быть создано в организационно-правовой форме, предусмотренной Гражданским кодексом Республики Казахстан.

Такая формулировка исключает возможность применения поправочного коэффициента «0» для иностранных юридических лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность в Казахстане через свои филиалы.

Такой подход является, на мой взгляд, нарушением основополагающего принципа ВТО, а именно - принципа недискриминации, установленного статьей Х Генерального соглашения по торговле услугами (GATS) (Марракеш, 15 апреля 1994 года). Более того, в соответствии со статьей 17 GATS в секторах, содержащихся в национальном Перечне, и на условиях и требованиях, оговоренных в нем, каждый Член ВТО должен предоставить услугам и поставщикам услуг любого другого Члена ВТО в отношении всех мер, затрагивающих поставку услуг, режим, не менее благоприятный, чем тот, который он предоставляет таким же своим услугам или поставщикам услуг.

Кроме того, пунктом 2 статьи 2 Соглашение между Республикой Казахстан и Республикой Турция о взаимном содействии и защите инвестиций (Алма-Ата, 1 мая 1992 года) предусмотрено, что каждая Сторона будет предоставлять этим инвестициям, коль скоро они будут установлены, режим или подход не менее благоприятный, чем режим, который обеспечивается в аналогичных ситуациях инвестициям своих инвесторов или инвестициям инвесторов любой третьей стороны, в зависимости от того, какой режим является более благоприятным.

Более того, ситуация в первую очередь затрагивает граждан Казахстана (в отношении индивидуального подоходного налога и обязательных пенсионных взносов), работающих в в области воздушного пассажирского транспорта.

Получается, что если граждане Казахстана работают в филиале иностранной компании, то их доходы облагаются в полном объеме (ИПН, пенсионные взносы, ОСМС), в то время, как граждане, работающие в отечественных компаниях, предоставляющих аналогичные услуги ( как «Эйр Астана» и т. д.) в целом освобождены от ИПН, пенсионных взносов и т.д.

Такая ситуация, является на мой взгляд, ущемляющей права самих граждан Казахстана и носит дискриминационный характер.

Следующим аспектом является деятельность в области права (ОКЭД 69.10).

Согласно ОКЭД этот класс включает:

- консультирование и разъяснение по юридическим вопросам, подготовку юридических документов: свидетельств о регистрации компании, уставов или аналогичных документов, связанных с созданием юридического лица; патентов и авторских прав; подготовку юридических актов, завещаний, доверенностей и т.д.

- прочую деятельность государственных и частных нотариусов, судебных исполнителей, третейских судей, инспекторов и судей.

Вместе с тем, в постановлении от 20.04.2020 № 224 сфера применения данного класса сужена до следующих категорий лиц: юридические консультанты, лица, занимающиеся частной практикой: нотариусы, адвокаты, частные судебные исполнители, медиаторы, в том числе в случае отсутствия работников по возникшим обязательствам за себя.

В соответствии со статьей 75 Закона РК «Об адвокатской деятельности и юридической помощи» юридическим консультантом является физическое лицо, имеющее высшее юридическое образование, стаж работы по юридической специальности не менее двух лет, прошедшее аттестацию, являющееся членом палаты юридических консультантов и оказывающее юридическую помощь.

Юридический консультант может оказывать юридическую помощь самостоятельно, занимаясь частной практикой в виде индивидуального предпринимательства либо без государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, а также на основании трудового договора с юридическим лицом.

Получается, что сотрудники юридических компаний, не соответствующие данным критериям (например: не являющиеся юридическими консультантами ввиду малозначительности трудового стажа, либо отсутствия членства в соответствующей Палате юридических консультантов не вправе претендовать на освобождение от ИПН, обязательных пенсионных взносов и ОСМС согласно постановлении ПРК от 20.04.2020 № 224.

Аналогичная ситуация возникает в отношении сотрудников компаний, осуществляющих деятельность в области бухгалтерского учета и аудита; консультирование по налогообложению (69.20).

Как указано выше, деятельность воздушного пассажирского транспорта подпадает под перечень видов деятельности для применения коэффициента «0». В этой связи абсолютно неясно, почему такие виды деятельности, как, например Деятельность пассажирского железнодорожного транспорта в междугородном сообщении (ОКЭД 49.10), Деятельность прочего пассажирского сухопутного транспорта (в котором преимущественно задействован малый и средний бизнес- ОКЭД49.3) не включены в указанный Перечень.

Эти и многие другие вопросы, остаются, к сожалению, в указанном постановлении неурегулированными.

 

 

Укажите название закладки
Создать новую папку
Закладка уже существует
В выбранной папке уже существует закладка на этот фрагмент. Если вы хотите создать новую закладку, выберите другую папку.
Режим открытия документов

Укажите удобный вам способ открытия документов по ссылке

Включить или выключить функцию Вы сможете в меню работы с документом

Доступ ограничен
Чтобы воспользоваться этой функцией, пожалуйста, войдите под своим аккаунтом.
Если у вас нет аккаунта, зарегистрируйтесь
Обратная связь
Оставьте свои контактные данные и наш менеджер свяжется с вами