Введите номер документа
Прайс-лист

Постановление Правительства Кыргызской Республики от 13 октября 2011 года № 632 «О внесении дополнений и изменений в постановление Правительства Кыргызской Республики «Об условиях оплаты труда некоторых категорий работников системы социальной защиты населения» от 19 апреля 2011 года № 170» (утратило силу)

Скачать в Word

Скачать документ в формате .docx

Информация о документе
Датачетверг, 13 октября 2011
Статус
Утратил силу
утратил силу с 1 апреля 2022

Постановление Правительства Кыргызской Республики от 13 октября 2011 года № 632
О внесении дополнений и изменений в постановление Правительства Кыргызской Республики «Об условиях оплаты труда некоторых категорий работников системы социальной защиты населения» от 19 апреля 2011 года № 170»

 

Утратило силу в соответствии с постановлением Кабинета Министров КР от 30 марта 2022 года № 184

 

В целях совершенствования и упорядочения условий оплаты труда некоторых категорий работников системы социальной защиты населения Правительство Кыргызской Республики постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Кыргызской Республики «Об условиях оплаты труда некоторых категорий работников системы социальной защиты населения» от 19 апреля 2011 года № 170 следующие дополнения и изменения:

- пункт 2 дополнить абзацем седьмым следующего содержания:

«- Положение о порядке установления и выплаты надбавок за выслугу лет социальным работникам системы социальной защиты населения.»;

- пункт 3 изложить в следующей редакции:

«3. Установить:

- размеры надбавок за ученую степень, почетное звание, работу в условиях высокогорья, отдаленности и труднодоступности, в особых условиях труда работникам социальной защиты населения в соответствии с законодательством Кыргызской Республики;

- надбавку социальным работникам, работающим в сельской местности, в размере 10 процентов от базового оклада.»;

- в приложении 1 к вышеназванному постановлению:

Базовые оклады для работников домов-интернатов для престарелых и инвалидов, детских, взрослых психоневрологических домов-интернатов дополнить пунктом 4.1 следующего содержания:

«

4.1

Педагогический персонал

5000

5000

5000

5000

»;

в примечании «К прочему персоналу относятся:»:

- слова «старший инструктор» заменить словами «старший инспектор»;

- слова «, воспитатель, дефектолог, психолог, социальный педагог» исключить.

2. Министерству Кыргызской Республики по социальной защите населения принять необходимые меры, вытекающие из настоящего постановления.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования.

 

Первый вице-премьер-министр,

исполняющий обязанности

Премьер-министра

 

 

О.Бабанов

 

Утверждено

постановлением Правительства

Кыргызской Республики

от 13 октября 2011 года № 532

 

Положение

о порядке установления и выплаты надбавок за выслугу лет социальным работникам системы социальной защиты населения

 

1. Настоящее Положение определяет единый порядок установления и выплаты ежемесячных процентных надбавок за выслугу лет (далее - надбавки) социальным работникам системы социальной защиты населения (далее - работники).

2. Выслуга лет - это суммарная продолжительность трудовой деятельности в сфере социальной защиты населения, которая дает основание для начисления надбавки.

3. Надбавка является стимулирующей выплатой в системе оплаты труда и устанавливается в целях привлечения квалифицированных работников и уменьшения текучести кадров в сфере социальной защиты населения.

Документ утратил силу

Демо – версия документа

Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Укажите название закладки
Создать новую папку
Закладка уже существует
В выбранной папке уже существует закладка на этот фрагмент. Если вы хотите создать новую закладку, выберите другую папку.
Режим открытия документов

Укажите удобный вам способ открытия документов по ссылке

Включить или выключить функцию Вы сможете в меню работы с документом

Доступ ограничен
Чтобы воспользоваться этой функцией, пожалуйста, войдите под своим аккаунтом.
Если у вас нет аккаунта, зарегистрируйтесь
Обратная связь
Оставьте свои контактные данные и наш менеджер свяжется с вами