Приказ Министра информации и общественного развития Республики Казахстан от 24 апреля 2023 года № 116-i
Об утверждении Политики по защите от харассмента в Министерстве информации и общественного развития Республики Казахстан
В соответствии с Законом Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», пунктом 8 Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан, утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 153, а также в целях профилактики и предотвращения харассмента среди работников Министерства информации и общественного развития Республики Казахстан, ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемую Политику по защите от харассмента в Министерстве информации и общественного развития Республики Казахстан (далее - Министерство).
2. Департаменту кадровой и административной работы:
1) обеспечить размещение настоящего приказа на Интернет-портале государственного органа в разделе «Библиотека документов»;
2) принять иные необходимые меры, вытекающие из настоящего приказа.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Уполномоченного по этике Министерства.
4. Настоящий приказ вступает в силу с момента его подписания, подлежит рассылке и ознакомлению.
Приложение № 1
к приказу Министра информации
и общественного развития
Республики Казахстан
от «24» апреля 2023 года № 116-i
ПОЛИТИКА
по защите от харассмента в Министерстве информации
и общественного развития Республики Казахстан
1. Общие положения
1.1. Этическим кодексом государственных служащих Республики Казахстан, утвержденных Указом Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 153 закреплено право всех государственных служащих на защиту по недопущению нарушений норм служебной этики со стороны других государственных служащих, недопущению по отношению к коллегам необоснованных обвинений, фактов грубости, унижения достоинства, бестактности и некорректного поведения.
1.2. Любые формы харассмента не имеют оправдания и любое подобное нарушение должно быть предупреждено.
1.3. Министерство информации и общественного развития Республики Казахстан придерживается политики нетерпимости в отношении харассмента.
1.4. Все сотрудники Министерства должны соблюдать высокие морально-этические стандарты личного и профессионального поведения.
2. Основные понятия
2.1. В настоящей Политике применяются следующие термины и определения:
1) Министерство - Министерство информации и общественного развития Республики Казахстан.
2) Харассмент - поведение человека, причиняющее неудобство или даже вред другому человеку, нарушающее неприкосновенность его частной жизни.
3) Дисциплинарная комиссия - Комиссия, которая рассматривает обращения по вопросам харассмента, поступившие в адрес Уполномоченного по этике Министерства.
4) Инцидент - все случаи и происшествия, связанные с харассментом.
