Введите номер документа
Прайс-лист

Постановление Правительства Республики Казахстан от 2 марта 2018 года № 93 «Об утверждении Типового положения о государственном органе и внесении изменений и дополнения в постановления Правительства Республики Казахстан от 30 сентября 2011 года № 1125 «Об утверждении Правил по разработке и утверждению положения о структурном подразделении государственного органа» и от 25 декабря 2012 года № 1672 «Об утверждении Инструкции по разработке и утверждению положения о государственном органе» (утратило силу)

Скачать в Word

Скачать документ в формате .docx

Информация о документе
Датапятница, 2 марта 2018
Статус
Утратил силу
утратил силу с 1 сентября 2021

Постановление Правительства Республики Казахстан от 2 марта 2018 года № 93
Об утверждении Типового положения о государственном органе и внесении изменений и дополнения в постановления Правительства Республики Казахстан от 30 сентября 2011 года № 1125 «Об утверждении Правил по разработке и утверждению положения о структурном подразделении государственного органа» и от 25 декабря 2012 года № 1672 «Об утверждении Инструкции по разработке и утверждению положения о государственном органе»

 

Утратило силу в соответствии с постановлением Правительства РК от 1 сентября 2021 года № 590  

 

В соответствии с пунктом 4-1 статьи 9-1 Закона Республики Казахстан от 27 ноября 2000 года «Об административных процедурах» Правительство Республики Казахстан ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемое Типовое положение о государственном органе.

2. Внести в некоторые решения Правительства Республики Казахстан следующие изменения и дополнение:

2) в постановлении Правительства Республики Казахстан от 30 сентября 2011 года № 1125 «Об утверждении Правил по разработке и утверждению положения о структурном подразделении государственного органа»:

в Правилах по разработке и утверждению положения о структурном подразделении государственного органа, утвержденных указанным постановлением:

пункт 3 изложить в следующей редакции:

«3. При создании нового структурного подразделения государственного органа проводится анализ нормативных правовых актов на предмет выявления функций, которые должны осуществляться создаваемым структурным подразделением государственного органа.

Анализ проводится кадровой службой государственного органа в течение пяти рабочих дней до образования структурного подразделения.

По результатам анализа определяются структура, перечень задач и функций структурного подразделения государственного органа, на основании которых далее разрабатывается проект положения о структурном подразделении.

Структурные подразделения государственного органа разрабатывают положения по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам, за исключением ведомств и его территориальных подразделений, а также территориальных органов государственного органа, которые разрабатывают положения по форме согласно приложению 2 к настоящим Правилам.»;

подпункт 4) пункта 6 изложить в следующей редакции:

«4) в центральных исполнительных органах и территориальных органах (структурные подразделения, курируемые ответственным секретарем) - ответственным секретарем (должностным лицом, осуществляющим полномочия ответственного секретаря);»;

в приложении к Правилам по разработке и утверждению положения о структурном подразделении государственного органа:

правый верхний угол изложить в следующей редакции:

«Приложение 1 к

Правилам по разработке и

утверждению положения о

структурном подразделении

государственного органа»;

 

дополнить приложением 2 согласно приложению к настоящему постановлению;

Документ утратил силу

Демо – версия документа

Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Укажите название закладки
Создать новую папку
Закладка уже существует
В выбранной папке уже существует закладка на этот фрагмент. Если вы хотите создать новую закладку, выберите другую папку.
Режим открытия документов

Укажите удобный вам способ открытия документов по ссылке

Включить или выключить функцию Вы сможете в меню работы с документом

Доступ ограничен
Чтобы воспользоваться этой функцией, пожалуйста, войдите под своим аккаунтом.
Если у вас нет аккаунта, зарегистрируйтесь
Обратная связь
Оставьте свои контактные данные и наш менеджер свяжется с вами