Распоряжение Премьер-Министра Республики Казахстан от 5 августа 2014 года № 112-р «О мерах по реализации Закона Республики Казахстан от 27 июня 2014 года «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам деятельности профессиональных союзов и регулирования трудовых отношений» (с изменениями от 20.10.2015 г.)

Распоряжение Премьер-Министра Республики Казахстан от 5 августа 2014 года № 112-р
О мерах по реализации Закона Республики Казахстан от 27 июня 2014 года «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам деятельности профессиональных союзов и регулирования трудовых отношений»

изменениями от 20.10.2015 г.)

 

1. Утвердить прилагаемый перечень нормативных правовых актов, принятие которых необходимо в целях реализации Закона Республики Казахстан от 27 июня 2014 года «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам деятельности профессиональных союзов и регулирования трудовых отношений» (далее - перечень).

2. Государственным органам Республики Казахстан:

1) разработать и в установленном законодательством порядке внести на утверждение в Правительство Республики Казахстан проекты нормативных правовых актов согласно перечню;

2) принять соответствующие ведомственные нормативные правовые акты и проинформировать Правительство Республики Казахстан о принятых мерах.

 

 

 

В Перечень внесены изменения в соответствии с Распоряжением Премьер-Министра РК от 20.10.15 г. № 97-р (см. стар. ред.)

Утвержден

распоряжением Премьер-Министра

Республики Казахстан

от 5 августа 2014 года № 112-р

 

 

Перечень
нормативных правовых актов, принятие которых необходимо в целях
реализации Закона Республики Казахстан от 27 июня 2014 года
«О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты
Республики Казахстан по вопросам деятельности профессиональных
союзов и регулированию трудовых отношений»

 

Для того, чтобы получить доступ к документу, Вам нужно перейти по кнопке Войти и ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.