Указ Президента Республики Казахстан от 26 февраля 2021 года № 522 «Об утверждении Концепции развития государственного управления в Республике Казахстан до 2030 года» (с изменениями по состоянию на 26.08.2025 г.)

УКАЗ

ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН

Об утверждении Концепции развития государственного управления в Республике Казахстан до 2030 года

изменениями по состоянию на 26.08.2025 г.)

 

См: Постановление Правительства Республики Казахстан от 8 июля 2021 года № 470 «Об утверждении Плана действий по реализации Концепции развития государственного управления в Республике Казахстан до 2030 года», Отчет о реализации Плана действий по реализации Концепции развития государственного управления в Республике Казахстан до 2030 года (Министерство национальной экономики РК, июнь 2023 года)

 

В целях повышения эффективности государственного аппарата ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Утвердить прилагаемую Концепцию развития государственного управления в Республике Казахстан до 2030 года.

2. Правительству Республики Казахстан принять необходимые меры, вытекающие из настоящего Указа.

3. Контроль за исполнением настоящего Указа возложить на Администрацию Президента Республики Казахстан.

4. Настоящий Указ вводится в действие со дня подписания.

 

 

 

Астана, Акорда, 26 февраля 2021 года

 

№ 522

 

Концепция изложена в редакции Указа Президента РК от 10.06.25 г. № 904 (см. стар. ред.)

УТВЕРЖДЕНА

Указом Президента

Республики Казахстан

от 26 февраля 2021 года № 522

 

 

 

 

КОНЦЕПЦИЯ
развития государственного управления в Республике Казахстан до 2030 года: построение «человекоцентричной» модели «Люди прежде всего»

 

Содержание

 

Раздел 1. Паспорт

Раздел 2. Анализ текущей ситуации

Раздел 3. Обзор международного опыта

Раздел 4. Видение развития системы государственного управления

Раздел 5. Основные принципы и подходы по формированию новой модели государственного управления, ориентированной на людей

Раздел 6. Целевые индикаторы и ожидаемые результаты

 

 

Раздел 1. Паспорт

 

 

 

Для того, чтобы получить доступ к документу, Вам нужно перейти по кнопке Войти и ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.